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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,7Gehalt/Benefits
    • 1,7Image
    • 1,5Karriere/Weiterbildung
    • 2,6Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 2,3Kollegenzusammenhalt
    • 1,3Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 1,9Arbeitsbedingungen
    • 2,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,5Gleichberechtigung
    • 2,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2024 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • FirmenwagenFirmenwagen
    20%20
  • RabatteRabatte
    20%20
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das mit mit ihnen zu immer reden kann bei Problemen
Das sie Kompromisse eingehen
Bewertung lesen
Ich kann über alles mit Ihm reden, egal welche Probleme ich habe.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Man muss jede woche durch arbeiten.
Wenn man frei will dann nur wunschfrei und dann nur mit grund.
Kein privatleben mehr.
Einmal krank biste weg.
Halten nichts was dir versprochen wird.
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Zu wenig Geld für die Arbeitszeiten
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Es öfter passiert das sie nicht pünktlich den Lohn zahlen.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Das einhalten was man verspricht anstatt Mitarbeiter auszunutzen.
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mehr auf die Mitarbeiter und eingehen
Änderungsvorschläge annehmen
Bewertung lesen
Evtl. 1-2 Filialen schließen und dafür mehr Personal in einer anderen haben.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Bäckerei und Konditorei Sprung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Bäckerei und Konditorei Sprung schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Bäckerei und Konditorei Sprung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Bäckerei und Konditorei Sprung als eher traditionell.

Puls

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Unternehmenskultur

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Kultur
Bäckerei und Konditorei Sprung
Branchendurchschnitt: Handel

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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