Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Mitarbeiter fordern.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Rabatte
Essenszulage
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Coaching
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Gesundheits-Maßnahmen
Firmenwagen
Barrierefrei
Kinderbetreuung
Betriebsarzt
Parkplatz
Mitarbeiter-BeteiligungSehr sehr nette Kollegen und toller Zusammenhalt.
Vielfältige Aufgaben, steigende Lernkurv, dynamisches Unternehmen, modernes Büro
Er ist immer Freudlich und respektiert alle Angestellten und bevorzugt keinen
Corporate benefits and that's it :)))
Smarte Kollegen, abwechslungsreicher Job
Man hat nur administrative Aufgaben, als Nicht-Berater ist man nichts wert, man verdient zu wenig, hat keine Aufstiegschancen außer jemand kündigt.
Gehalt für BST könnte besser sein
Er ist oft zu vorschnell was nach hinten geht ( teilweise )
Das man als Student nicht ernst genommen wird. Man wird nicht aufgeklärt bezüglich eines Fehlers sondern durch Psychospiele dazu gebracht von alleine zu gehen.
mitarbeiter - vorgesitzer verhaltnis
Werkstudenten als vollwertige Mitarbeiter und nicht als minderwertige Menschen behandeln.
Gehalt für BST könnte besser sein
Einfach mal alles gründlicher überdenken wär nice
Mehr auf die Mitarbeiter und deren Anliegen eingehen und dabei die Menschlichkeit nicht vernachlässigen.
bessere fuhrungskraft
Der am besten bewertete Faktor von BCG ist Image mit 4,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Sehr anerkannt unter Studenten.
Nach außen glänzend, im Inneren herrscht eine Ellbogen Gesselschaft.
Extrem gute Gehälter, benefits, bombastische Firmen events, aber auch 60 Std Wochen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BCG ist Vorgesetztenverhalten mit 2,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Leider haben die Vorgesetzten- die selbst Kündigungen in diesem Bereich ignoriert. (Self) hire and fire Mentalität. 8 Kündigungen binnen 1 1/2 Jahren in einem Team von ca. 5 Personen +2/3 Studenten. Letztendlich sind in dem Team nur noch 2 alte Vollzeitangestellten Teammitglieder und keiner hinterfrägt, ob eventuell die die/den Teamdynamik/Zusammenhalt verhindern (aktiv durch Mobbing). Ich würde mir wünschen wenn Mal was passiert und der Störenfried zurecht gewiesen wird.
Miserabel. Studenten werde nicht ernst genommen und dürfen absolut keine Ansprüche stellen, außer diese haben einen guten Draht zum Vorgesetzten und vergöttern diesen.
sehr schlect wie nie
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Als Student, hat man keine Chance weiter zu kommen, außer man hat connections und vitamin B. Es wird einem von Anfang an Steine ins Weg gestellt falls sich dieser weiterbilden oder intern weiter bewerben möchte. Nur in manchen Sonderfälle ist das selbstverständlich möglich.
