Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 4,6Karriere/Weiterbildung
- 4,6Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 4,4Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Textil (3,3 Punkte).
Alle 5 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Barrierefrei
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
extrem kurze Dienstwege, Geschäftsführung ist immer offen für neue Ideen, tolle Stimmung unter den Kollegen, super Büroausstattung, Mitarbeiterförderung, macht einfach Spaß!
Sehr fair, tolles Image, super organisiert, man wird gefordert und gefördert.
Weiter so. Die Entwicklung ist wirklich beeindruckend.
Entwickelt sich ständig weiter und ruht sich nicht auf seinen Lorbeeren aus, pusht immer nach vorne und zieht mit Begeisterung mit
Was Mitarbeitende schlecht finden
da fällt mir auch mit viel Überlegen nichts ein
Setzt sich manchmal zu wenig mit gelebter Arbeitspraxis auseinander
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter-innen noch mehr in Entscheidungsprozesse miteinbinden, von Anfang an im Entstehungsprozess einer Idee bis hin zur Realsierung
Homeoffice off-season wäre schön.
Bessere Kommunikation.
Teambildung durch gezielte Events
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
Der am besten bewertete Faktor von Ben And ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Ja, es wird hier viel gefordert, Agenturbusiness ist anspruchsvoll, herausfordernd, anstrengend, wer sich hier durchbeisst, gehört zur Elite in der Modebranche. Jedes Monobrand nimmt ehemalige Mitarbeiter-innen aus einer Agentur mit Kusshand, vergesst Nagold und Co, die einzig wahre Ausbildung für den Wholesale ist eine Multibrand-Agentur. Es ist hart, wird aber auch klar gemacht im Bewerbungsprozess. Wer keinen Ehrgeiz hat und täglich gestreichelt werden möchte, sollte sich im Streichelzoo bewerben.
Gilt als beste Modeagentur in Deutschland.
führende Agentur der DACH-Region
Hat ein sehr gutes Image.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ben And ist Kommunikation mit 3,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Würde mir einen intensiveren Austausch wünschen. Oftmals erfahren die Mitarbeiter sehr spät von neuen Projekten.
An der Verbesserung der Kommunikation wird ständig gearbeitet, was den Informationsfluss betrifft. Wer Fragen hat, für den hat die GL stets ein offenes Ohr, es gibt keine Tabus, die man nicht ansprechen darf. Streiten mit den Chefs ist erlaubt. Wer nicht den Mut hat, direkt auf die GL zuzugehen, wenn man sich nicht verstanden fühlt, denkt nich lösungs-, sondern problemorientiert
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Wenn man gut arbeitet, steigt man schnell auf. Ich habe als unerfahrener Junior angefangen und bin mittlerweile zuständig für zwei wichtige Kollektionen.
Treppe nach oben definitiv offen, liegt am eigenen Engagement
Entwicklungsmöglichkeiten sind hier vielfältig, da sehr viele unterschiedliche Departments, ständig neue Projekte. Wer Stabilität auf einem klar vordefinierten Weg sucht, mag hier auf der Strecke bleiben, aber die individuelle Einflussnahme auf seine-ihre eigene Entwicklung ist enorm. Wer mit kreativen Vorschlägen kommt, erhält ein offenes Ohr. Weiterbildung, was spezifische Skills betrifft, ist noch ein Projekt in Arbeit.
Die Überschrift der Bewertung spricht für sich.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Ben And wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Textil schneidet Ben And besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte).
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Ben And als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden Freiräume geben und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.








































