Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Rabatte
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
EssenszulageOffene Kommunikation
1. Es gibt keinerlei Vorurteile...jeder der nicht arbeiten will, kann das da tun.
2. Unabhängig von der Arbeitsverweigerung einzelner, bekommt niemand
Probleme. Man kann hier entspannen.
3. Kollegen sind nie hintenrum und grundehrlich.
4. Die Arbeit macht tatsächlich großen Spass.
1. Das Verhältnis von Arbeitern zu Büroarbeitern ist im Verhältnis mit 2 zu 1
recht groß. Unten kommt kein Zuwachs... Das passt einfach nicht zusammen.
2. Ohne Moos nix los...alt aber wahr.
3. Jeder wird eingestellt...Hauptsache man kann jemanden in die Fertigung
stellen. Egal ob sinnvoll oder nicht.
4. Durch den Verlust guter, williger Mitarbeiter bleibt viel Wissen und Qualität auf
der Strecke.
5. Ein Zeugnis ohne kleine, versteckte Aussagen (wie üblich) wäre schön. Sonst
hätte ich hier nicht ...
1. Tarifliche Bezahlung einführen.
2. Die, die arbeiten wollen nicht mit Gewalt vergraulen.
3. Zuhören und reagieren.
4. Unwillige Arbeiter durch motivierte Mitarbeiter ersetzen, auch um die willigen
Arbeiter nicht vor den Kopf zu stoßen.
Der am besten bewertete Faktor von Berghof Products + Instruments ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Alle gleich, alles gut.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Berghof Products + Instruments ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 2,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Umwelt...keine Ahnung. Sozialbewusstsein...kein Kommentar.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
sobald man von der Uni kommt glänzen den Vorgesetzten die Augen...dann hat man in dem Laden eine Karriere. Weiterbildung...?? Ist bei uns unten noch nicht angekommen.
