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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,7Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,8Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Rabatte
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich bin wirklich super zufrieden mit meinem Arbeitgeber. Der Umgang unter Kolleg*innen und mit Vorgesetzten ist offen, respektvoll und angenehm, so dass ich mich von Anfang an willkommen und als Teil des Teams gefühlt habe. Besonders schätze ich, dass Weiterbildungen aktiv unterstützt werden und ich mich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln kann.
Ein außergewöhnlicher Benefit ist sicher „Zeit für Dich“ (ZfD), die man so wohl kaum anderswo findet: Ein zusätzlicher freier Tag pro Monat für alle, die Kinder betreuen ...
Besonders hervorzuheben ist die familiäre Atmosphäre und die enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team. Jeder Mitarbeitende wird mit seinen individuellen Stärken gesehen und gefördert. Eigene Ideen werden nicht nur gehört, sondern erhalten auch Raum zur Umsetzung – das schafft Motivation und echte Mitgestaltungsmöglichkeiten.
Ein großer Pluspunkt sind zudem die vielfältigen Weiterbildungsmaßnahmen, die nicht nur die persönliche Entwicklung fördern, sondern auch gezielt Kompetenzen im Bereich der pädagogischen Arbeit mit Grundschulkindern stärken – sowohl in Erziehung als auch im Bildungsbereich.
Zeit für Dich Tag, also jeden Monat 1 Tag frei, wenn man Kinder hat
Was Mitarbeitende schlecht finden
Wenig Rückendeckung seitens der Führung. Kam mir teils verlogen vor.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Präsenz der Führung auch vor Ort. Leider gab es einige Versprechungen, die nicht eingehalten wurden. Teils wirkten die Führungspersonen uninformiert: Bsp. angeblich Kinderkrankengeld für ältere Kinder auch in Minijobbasis, Versprechungen einhalten
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BildungsWerkstatt ist Kommunikation mit 3,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Sehr viel über Email
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Ich habe keine bekommen während meiner Zeit
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- BildungsWerkstatt wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet BildungsWerkstatt besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen BildungsWerkstatt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei BildungsWerkstatt als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
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- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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