Ihr Unternehmen?
bildungszentrum des handels e.v. recklinghausen als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 4,2Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 4,2Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Homeoffice
Parkplatz
Coaching
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Normalerweise stabile Auftragslage
Was Mitarbeitende schlecht finden
Schlechte Bezahlung, mangelnde Wertschätzung, keine Rückendeckung gegenüber Teilnehmern.
Fehlende Wertschätzung den Mitarbeitern gegenüber. Ich habe in den letzten 5 Jahren viele hervorragend qualifizierte ud hochmotivierte Mitarbeiter (freiwillig) gehen sehen.
Verbesserungsvorschläge
Wenn Homeoffice gefordert wird, muss auch die entsprechende Ausrüstung gestellt werden. Der AN kann nicht gezwungen werden, sein privates Handy etc. zu nutzen.
Mitarbeiter ernst nehmen und wertschätzen, nicht durch Teilnehmer bewerten lassen, angemessen bezahlen.
Homeoffice sollte in der Zukunft möglich sein.
"Take care of your employees and your employees will take care of your business."
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von bildungszentrum des handels e.v. recklinghausen ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Es werden keine Unterschiede zwischen jüngeren und älteren Bewerbern gemacht, die Qualifikation entscheidet.
Hier wird keinem der Rollator geklaut. ;)
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von bildungszentrum des handels e.v. recklinghausen ist Gehalt/Benefits mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Es ist okay. Untere Grenze im Wettbewerb, aber es reicht zum Leben.
Sehr schlechte Bezahlung, Kollegen gehen deshalb weg.
Mittelprächtige Bezahlung, im Branchenvergleich eher unteres Drittel.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Es werden viele Fortbildungen angeboten und durchgeführt.
Leider sehr mau. Nur interne FB.
Keine Weiterbildungschancen.
Keine Weiterbildung oder Karrierechancen für Freiberuflicher. Um Berufliche Weiterentwicklung muss man sich ausschließlich selbst kümmern.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- bildungszentrum des handels e.v. recklinghausen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet bildungszentrum des handels e.v. recklinghausen besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen bildungszentrum des handels e.v. recklinghausen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 34% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei bildungszentrum des handels e.v. recklinghausen als eher modern.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.





































