Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Gute VerkehrsanbindungStarker Teamzusammenhalt. Mitarbeiter unterstützen einander.
Den Mitarbeitern zugewandt, kurze Wege, immer ein offenes Ohr
- Bezahlung
- Umgang mit Mitarbeitern unabhängig von Geschlecht und Alter
- Kein Weihnachtsgeld, keine Zuschläge
- Ständiger Austausch von Mitarbeitern
- Allgemeine Intransparenz, die ich hier nicht äußern möchte.
- 6 Monate Probezeit, 1 Jahr Befristung
- Bezahlung unter den normalen Rewe-Tarifen
- 24 Tage Urlaub bei 6 Tageswochen.
Sich an der Zentrale Dortmund zu orientieren, würde die allgemeine Zufriedenheit meiner Meinung nach steigern. Auch eine neue elektronische Stempeluhr, die an das System von Rewe gebunden ist (Planen von Arbeitszeiten), wäre sinnvoll!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Blankenagel Einzelhandels ist Image mit 2,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Klassisches Unternehmen, das nicht sieht, was andere Unternehmen bieten.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Es ist möglich, allerdings wird sich am Gehalt nichts bis wenig verändern.
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