Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 2,7Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Coaching- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Events
- Firmenwagen
- Gute Verkehrsanbindung
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Rabatte
- Parkplatz
- Hund erlaubt
- Homeoffice
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sehr modernes und faires Unternehmen. Jeder kann hier Karriere machen, wenn man fleißig ist.
Arbeitskollegen, hilft dir auch bei privaten Sachen
Kommunikation, Fairness, Verständnis, Respekt
Einen so coolen und verständnisvollen Chef gibt es nicht oft. Jeder ist gleich und man fühlt sich gut aufgehoben. Das Team ist herzlich und humorvoll.
Jeder der Karriere machen möchte, kann seine Träume hier verwirklichen.
Danke, dass ich dabei sein durfte.
Tolles nettes Team, entspanntes Klima super gute verdienst und Aufstiegschancen, man wird nach Leistung nicht nach h bezahlt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Teils wenig Unterstützung und versprechen werden nicht gehalten
Grundkonzept finde ich nicht in Ordnung. Bin überhaupt kein Fan von D2D "Vertrieb" - meiner Meinung nach die unterste Schubblade des Vertriebs.
Arbeitszeit bis 20:30 Uhr
Wenig Freizeit
Verbesserungsvorschläge
Weniger Druck
Work-Life-Balance optimieren
Wirklich keine!!!
Macht weiter so ihr seid ein super Team werdet mir fehlen! Denkt dran Süßstoff und nicht Zucker Jungs!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
4,5
Der am besten bewertete Faktor von Bottom Line Marketing ist Gleichberechtigung mit 4,5 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Absolut wird jeder gleich behandelt und bekommt die gleiche Chance
Alle sind hier gleich
Absolute Transperenz und Chancengleichheit
Egal ob weiblich oder männlich man wird respektiert
Sehr viele verschiedene Charaktere und Persönlichkeiten!
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
2,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bottom Line Marketing ist Work-Life-Balance mit 2,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Sehr schlechte Arbeitszeiten daher schwierig
Katastrophal
Viel unterwegs
Man ist viel Unterwegs
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Es gibt eine klare Karriereladder - aber nur für die Profi-Klinkenputzer ^^
Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
Jeder kann hier durchstarten
Ziele kann man sich selber setzen und wird dabei voll unterstützt
Du kannst deinen eigenen Standort eröffnen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Bottom Line Marketing wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Bottom Line Marketing besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Bottom Line Marketing als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 66% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Bottom Line Marketing als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Bottom Line Marketing
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Nach Leistung beurteilen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Bottom Line Marketing
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR