Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Kundenorientiert handeln.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 25 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Kantine
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
BarrierefreiWork-Life Balance
Flexibilität
Mitarbeiter werden in diverse Entscheidungen mit eingebunden
Weiterbildungsmöglichkeiten
Flache Hierarchien
lebendige und humane Unternehmenskultur, die Kollegen, Mitarbeiter, Partner und Kunden achtet und wertschätzt
Viel Flexibilität, mobiles Arbeiten, gutes Gehalt, super Weiterbildungsmöglichkeiten.
Sehr gutes Verhältnis zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern.
Sozialleistungen, Work-Life-Balance
Die vielfältigen Möglichkeiten sich jederzeit fachlich einzubringen und Themen mitzugestalten
Eine starke Abhängigkeit vom Headquarter in Mailand, die aber zwangsläufig da ist und mit der mann leben muss. Aber wenn man damit umgehen kann, ist es nicht wirklich schlimm.
Zu abhängig vom HQ.
Tatsächlich nichts.
Es beisteht keinerlei Rückgrat den Mitarbeitern gegenüber.
wie oben beschrieben, in manchen Positionen nicht so gutes Personal. ;-).
Eine Weiterempfehlung lehne ich ab, weil die Marktsituation unüberschaubar ist.
Kommunikation intern könnte manchmal etwas besser ablaufen, ist aber ein Thema, an dem gearbeitet wird.
Bessere Zuordnung von Verantwortlichkeiten.
Kommunikation sollte groß geschrieben werden. Man wird kaum oder sehr spät über wichtige Vorgänge informiert. Wer nicht allem zustimmt, wird respektlos behandelt.
Transparenter gegenüber den eigenen Angestellten. Bessere Imagepflege und weniger Aktionismus würden, der bei den Kunden, sehr beliebten Firma gut tun.
Mehr Beziehungsmanagement bei den Kunden (Glaubwürdigkeit nicht verlieren), wenn ich alle 14 Tage mit einem anderen Produkt durch die Tür komme was nach aktueller Studienlage das Beste ist, leidet irgendwann das Image.
Faire Umgang mit den Arbeitnehmern, wäre ein Anfang
Der am besten bewertete Faktor von Bracco Imaging Deutschland ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Nach wie vor ein sehr gutes Zusammenarbeiten. Unterstützung, wenn nötig, bekommt man auch ohne Betteln.
In den meisten Fällen sehr gut und ein gutes Miteinander (vereinzelte Ausnahmen gibt es immer)
Große Bereitschaft sich zu helfen und Wissen zu teilen
Super, man hilft sich, arbeitet und feiert zusammen
Ist ganz ok...
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bracco Imaging Deutschland ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Wer will, der kann. Aber aufzusteigen benötigt auch viel Eigeninitiative
Wenn man nicht von sich aus kommt passiert garnichts
Nicht gegeben
würde ich als unterdurchschnittlich bezeichnen. Da keiner weiß wie es weitergeht und welche Stellen in 5 Jahren noch relevant sind, ist es schwer Vorstellbar einen Aufstieg in der Firma zu machen. Aber unmöglich sollte es auch nicht sein.
Nur Opportunisten haben eine Chance
