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AbbVie Deutschland GmbH & Co. KG

Deutschland,  3 Standorte Branche Medizin / Pharma
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Bewertungsdurchschnitte


Firmenübersicht

AbbVie (NYSE:ABBV) ist ein globales, forschendes BioPharma-Unternehmen. Mission des Unternehmens ist es, mit seiner Expertise, seinem einzigartigen Innovationsansatz und seinen engagierten Mitarbeitern neuartige Therapien für einige der komplexesten und schwerwiegendsten Krankheiten der Welt zu entwickeln und bereitzustellen. Zusammen mit seiner hundertprozentigen Tochtergesellschaft Pharmacyclics beschäftigt AbbVie weltweit mehr als 28.000 Mitarbeiter und vertreibt Medikamente in mehr als 170 Ländern. In Deutschland ist AbbVie an seinem Hauptsitz in Wiesbaden und seinem Forschungs- und Produktionsstandort in Ludwigshafen vertreten. Insgesamt beschäftigt AbbVie Deutschland rund 2.400 Mitarbeiter. Weitere Informationen zum Unternehmen finden Sie unter www.abbvie.com und www.abbvie.de. Folgen Sie @AbbVienews auf Twitter oder besuchen Sie unsere Karriereseite auf Facebook.

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Kennzahlen

Umsatz

2014 weltweit 19,96 Mrd. $

Mitarbeiter

rund 2400 in Deutschland/ 28.000 weltweit

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Unser Fokus liegt auf der Erforschung und Entwicklung von Medikamenten mit hoher klinischer Wirksamkeit und messbarem Nutzen für die Patienten, insbesondere in Bereichen mit hohem medizinischen Bedarf wie Hepatitis C, Erkrankungen des zentralen Nervensystems, Krebs und Erkrankungen des Immunsystems.

Perspektiven für die Zukunft

AbbVie verfügt über die Stabilität, die Ressourcen, die Expertise und die Leidenschaft, um innovative Lösungen zu erforschen, zu entwickeln und auf den Markt zu bringen, und so den größten gesundheitlichen Herausforderungen von heute und morgen zu begegnen.

Benefits

Flexible Arbeitszeiten 
AbbVie bietet eine große Flexibilität hinsichtlich der Gestaltung der Arbeitszeit. Mitarbeiter haben die Möglichkeit, mehrmals im Monat von zu Hause zu arbeiten. Neben dem Homeoffice kann auch die tägliche Arbeitszeit durch die Gleitzeitregelung individuell gestaltet werden.

Jeder Mensch ist zu verschiedenen Zeiten besonders aktiv und jeder Mensch braucht zu unterschiedlichen Zeiten Erholung. AbbVie Deutschland bietet den Mitarbeitern entsprechende Freiräume in der Gestaltung ihrer täglichen Arbeit mit positiven Auswirkungen auf die Zufriedenheit der Mitarbeiter und damit auf das ganze Unternehmen. AbbVie setzt hierbei auf flexible Arbeitsmodelle, passende Rahmenbedingungen und unterstützende Angebote, die nachfolgend aufgelistet sind.

Homeoffice
Ja

Kantine
An beiden Standorten bieten die Mitarbeiterrestaurants eine große Auswahl. Von Frühstück über Snacks bis hin zum Mittagessen und einer Kaffeebar variieren die täglich wechselnden und vergünstigten Angebote für die Mitarbeiter.

Essenszulagen
Ja

Betriebskindergarten
Wir unterstützen Mitarbeiter bei der Unterbringung ihres Kindes und vermitteln verschiedene Betreuungsmöglichkeiten. Das Eltern-Kind-Büro in Ludwigshafen macht es möglich, auch bei Ausfall der Betreuungsmöglichkeit zu arbeiten und gleichzeitig das Kind am Arbeitsplatz zu betreuen. Auch in den Ferienzeiten gibt es verschiedene Angebote. Seit April 2015 stehen den Mitarbeitern Belegplätze in der Kinderkrippe ‚Welfenwichtel‘ am Standort Wiesbaden als Betreuungsmöglichkeit zur Verfügung.

Betr. Altersvorsorge
Ja

Barrierefreiheit
Ja

Gesundheitsmaßnahmen
Das Thema Gesundheit spielt bei AbbVie eine zentrale Rolle: Wir fördern das gesunde Leben unserer Mitarbeiter durch moderne Arbeitsbedingungen, flexible und familiengerechte Arbeitszeitmodelle sowie Bewegungs-, Entspannungs- und Ernährungsangebote. Weitere Gesundheitsangebote sind beispielsweise medizinische Vorsorgeuntersuchungen und regelmäßige Check-Ups.

Betriebsarzt
Ja

Coaching
Ja

Weiterbildung
Die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Hierfür deckt ein umfangreiches Weiterbildungsprogramm neben fachlichen Themen auch methodische Bereiche ab und fördert die persönliche Entwicklung der Mitarbeiter.

Parkplatz
Ja

Mitarbeiterempfehlung
Mitarbeiter können Kandidaten für offene Stellen empfehlen. Für jeden erfolgreich eingestellten Bewerber wird eine Prämie ausgezahlt.

Familienservice
Beratung und Unterstützung in allen Lebenslagen: Unseren Familienservice können Mitarbeiter jederzeit kostenfrei und anonym in Anspruch nehmen und sich in verschiedenen Lebenslagen beraten lassen.

Wäsche
Ja

gute Anbindung
Ja

Mitarbeiterrabatte
Ja

Firmenwagen
Ja (abhängig von Position)

Mitarbeiterhandys
Ja

Mitarbeiterbeteiligung
Ja

Mitarbeiter Events
Ja

Internetnutzung
Ja


Weitere Lohnnebenleistungen:

  • Aktienplan

3 Standorte


  • Mainzer Straße 81
    65189 Wiesbaden
    Deutschland

  • Knollstraße
    67061 Ludwigshafen
    Deutschland

  • Friedrichstraße 90
    10117 Berlin
    Deutschland
Standorte Inland

2 + Repräsentanz in Berlin

Standorte Ausland

über 170

Für Bewerber

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Wir suchen innovative Querdenker die Spaß daran haben, kreativ zu arbeiten und die bereit sind, neue Wege zu gehen, um einen Mehrwert für Patienten zu schaffen. In folgenden Bereichen: Forschung und Entwicklung, Produktion, Qualitätssicherung, Kommunikation, HR, IT, Finanzen, Legal, Market Access, Medical Affairs, Clinical Development, Vertrieb, Marketing.

Gesuchte Qualifikationen

Teamfähigkeit, Patientenzentrierung, Kommunikationsfähigkeit, selbständige und proaktive Arbeitsweise, Kreativität, sichere Englisch- und Deutschkenntnisse, ambitionierte und leidenschaftliche Art, Mehrwert zu generieren.

Gesuchte Studiengänge

Alle Naturwissenschaften, BWL/ VWL, Medizin, Rechtswissenschaften, Geisteswissenschaften, Ingenieurswissenschaften

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

  • spannende, verantwortungsvolle und herausfordernden Tätigkeiten (crossfunktional und an verschiedenen Standorten, auch Austausch mit globalen Teams und Kollegen)
     
  • ein von Vertrauen geprägtes Arbeitsverhältnis

  • ein modernes Arbeitsumfeld

  • flexible und kreative Arbeitsbedingungen (zum Beispiel innovative Arbeitslandschaft in Wiesbaden, Vertrauensarbeitszeit)

  • individuelle Entwicklungsmöglichkeiten

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht der Mensch: sowohl unsere Mitarbeiter als auch Patienten und andere wichtige Teilnehmer des Gesundheitswesens. Unseren Mitarbeitern ermöglichen wir ein innovatives, flexibles und kreatives Arbeitsumfeld, in dem sie ihr Potenzial voll einsetzen können, um einen echten Unterschied im Leben von Patienten zu machen. Uns ist bewusst, dass AbbVie seine Ziele nur erreichen kann, wenn unsere Mitarbeiter persönlich hinter diesen stehen und diese leben. Dies schaffen wir, indem wir als Arbeitgeber neue Wege gehen und die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter in besonderem Maße fördern.

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Im Rahmen des „Great Place To Work“-Wettbewerbs 2014 belegte AbbVie Deutschland den 4. Rang in der Kategorie der Unternehmen mit 2.001 – 5.000 Mitarbeitern und erhielt einen Sonderpreis für demografiebewusstes Personalmanagement. Damit schnitt AbbVie Deutschland als bestes Unternehmen der Pharmabranche mit mehr als 2.001 Mitarbeitern ab.

AbbVie ist für sein herausragendes Engagement für die Gesundheit seiner Mitarbeiter mit dem Exzellenz-Siegel des Corporate Health Award 2012, 2013 und 2014 ausgezeichnet worden. Damit zählt das betriebliche Gesundheitsmanagement von AbbVie Deutschland offiziell zu den Besten bundesweit.

Darüber hinaus wurde AbbVie als „Top Arbeitgeber 2015“ zertifiziert. Die jährliche internationale Auszeichnung zertifiziert Arbeitgeber, die exzellente Mitarbeiterbedingungen bieten, Talente in allen Bereichen der Firma fördern und sich stetig in der Mitarbeiterorientierung weiterentwickeln.

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

  • Offene, motivierte, engagierte und lernbereite Menschen mit eigener Persönlichkeit. 
     
  • Wichtig: Mut, neue Wege zu gehen, individuelle Ideen, Herangehensweisen und Lebenserfahrungen. Erst durch diese Mischung entsteht ein vielseitiges Arbeitsumfeld, das Innovationen hervorbringt.

  • Begeisterung dafür, in einem neuen Unternehmen zu arbeiten, das die Dynamik eines Biotech-Unternehmens mit der langen Tradition eines Pharma-Unternehmens verbindet.

Unser Rat an Bewerber

Wir möchten davon absehen, Floskeln und die Ihnen sicherlich bekannten Bewerbungstipps aufzulisten. Wir suchen keine Lebensläufe sondern Persönlichkeiten: authentische, mutige und passionierte Menschen, die Herausforderungen lieben und aufgeschlossen sind.

Bevorzugte Bewerbungsform

Ausschließlich über unser Bewerbungsportal (www.abbviecareers.com)

Auswahlverfahren

Telefongespräche, persönliche Kennenlerngespräche, ggf. Assessment-Center

AbbVie Deutschland GmbH & Co. KG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

4,12 Mitarbeiter
3,93 Bewerber
4,78 Azubis
  • 18.Okt. 2016 (Geändert am 20.Okt. 2016)
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Da dies nur ein 6-Monatiges Praktikum war, kann bisher nur für meinen direkten Vorgesetzten sprechen. Dieser hat sich stets fair und vorbildlich verhalten, ist sehr engagiert und motiviert.

Kollegenzusammenhalt

Im Labor wird sich gegenseitig geholfen und es herrscht ein starkes Miteinander. Ich habe meine Kollegen sehr zu schätzen gelernt.

Interessante Aufgaben

Die Aufgabengebiete, mit denen meine Kollegen zu tun haben, sind doch recht strukturiert und festgelegt. Dies ergibt sich jedoch aus den Aufgaben der Abteilung. Innerhalb der Projekte kann man sich jedoch auch entfalten und die Arbeiten untereinander aufteilen, je nach momentaner Kapazität.

  • 16.Okt. 2016
  • Mitarbeiter

Pro

Das Vertrauen in die Mitarbeiter! Sie werden nicht kontrolliert und arbeiten gerade deshalb besser und mit mehr Leidenschaft.

  • 13.Okt. 2016
  • Mitarbeiter

+ und -

3,00

Vorgesetztenverhalten

Ein regelmäßiger Austausch wird gefördert. Allerdings wird Offenheit gerne negativ angerechnet

Kommunikation

Transparenz wird gefördert. Eine offene Kommunikation wird im Gegenzug verlangt. Bei AbbVie lernt man politische Kommunikation ...

Umgang mit Kollegen 45+

Ausbaufähig!

Karriere / Weiterbildung

Man bekommt die Möglichkeiten, die der Chef gut für einen findet.

Arbeitsbedingungen

Freie Arbeitseinteilung ist super. Großraumbüros muss man mögen


Bewertungsdurchschnitte

kununu Scores im Vergleich

AbbVie Deutschland GmbH & Co. KG
4,09
100 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Medizin / Pharma)
2,85
30.076 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,13
1.406.000 Bewertungen