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AbbVie Deutschland GmbH & Co. KGals Arbeitgeber

Deutschland,  3 Standorte Branche Medizin / Pharma
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AbbVie Deutschland GmbH & Co. KGAbbVie Deutschland GmbH & Co. KGAbbVie Deutschland GmbH & Co. KG

Bewertungsdurchschnitte

  • 146 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (83)
    56.849315068493%
    Gut (25)
    17.123287671233%
    Befriedigend (27)
    18.493150684932%
    Genügend (11)
    7.5342465753425%
    3,79
  • 26 Bewerber sagen

    Sehr gut (15)
    57.692307692308%
    Gut (3)
    11.538461538462%
    Befriedigend (4)
    15.384615384615%
    Genügend (4)
    15.384615384615%
    3,69
  • 3 Azubis sagen

    Sehr gut (3)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,49

Firmenübersicht

AbbVie ist ein globales, forschendes BioPharma-Unternehmen, das sich der Entwicklung innovativer Therapien für einige der komplexesten und schwerwiegendsten Erkrankungen der Welt verschrieben hat. Mission des Unternehmens ist es, mit seiner Expertise, seinen engagierten Mitarbeitern und seinem Innovationsanspruch die Behandlungsmöglichkeiten in vier Therapiegebieten deutlich zu verbessern: Immunologie, Onkologie, Virologie und Neurowissenschaften. In mehr als 75 Ländern arbeiten AbbVie-Mitarbeiter jeden Tag daran, die Gesundheitsversorgung für Menschen auf der ganzen Welt voranzutreiben. In Deutschland ist AbbVie an seinem Hauptsitz in Wiesbaden und seinem Forschungs- und Produktionsstandort in Ludwigshafen vertreten. Insgesamt beschäftigt AbbVie Deutschland rund 2.600 Mitarbeiter. 

Neuigkeiten von AbbVie finden Sie unter news.abbvie.de,  weiterführende  Informationen zum Unternehmen gibt es unter www.abbvie.com und www.abbvie.de. Folgen Sie @abbvie_de auf Twitter oder besuchen Sie unsere Profile auf Facebook oder LinkedIn.


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Kennzahlen

Umsatz

2016 weltweit 25,64 Mrd. $

Mitarbeiter

rund 2600 in Deutschland / 29.000 weltweit

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Mit zielgerichteter Forschung, moderner Produktion und der Bereitstellung von innovativen Medikamenten arbeiten wir dafür, Krankheiten zu bekämpfen und Menschen ein besseres Leben zu ermöglichen.

Perspektiven für die Zukunft

BioPharma ist und bleibt eine spannende Branche mit bahnbrechenden Entwicklungen und zahlreichen Möglichkeiten, die Zukunft mitzugestalten. Dafür brauchen wir kluge Köpfe, die mit uns immer wieder neue Wege gehen und unsere offene Unternehmenskultur leben. 

Benefits

Flexible Arbeitszeiten 
Ja

Homeoffice
Ja

Kantine
Ja

Essenszulagen
Ja

Betriebskindergarten
Ja

Betr. Altersvorsorge
Ja

Barrierefreiheit
Ja

Gesundheitsmaßnahmen
Bewegungs-, Entspannungs- und Ernährungsangebote, medizinische Vorsorgeuntersuchungen 

Betriebsarzt
Ja

Coaching
Ja

Weiterbildung
Unser umfangreiches Weiterbildungsprogramm deckt neben fachlichen Themen auch methodische Bereiche ab und fördert die persönliche Entwicklung der Mitarbeiter. 

Parkplatz
Ja

Mitarbeiterempfehlung
Mitarbeiter können Kandidaten für offene Stellen empfehlen. Für jeden erfolgreich eingestellten Bewerber wird eine Prämie ausgezahlt. 

Familienservice
Beratung und Unterstützung in allen Lebenslagen: Unseren Familienservice können Mitarbeiter jederzeit kostenfrei und anonym in Anspruch nehmen und sich in verschiedenen Lebenslagen beraten lassen. 

Wäsche
Ja

gute Anbindung
Ja

Mitarbeiterrabatte
Ja

Firmenwagen
Ja (abhängig von Position)

Mitarbeiterhandys
Ja

Mitarbeiterbeteiligung
Ja

Mitarbeiter Events
Ja

Internetnutzung
Ja


Weitere Lohnnebenleistungen

Mitarbeiteraktienkaufplan

3 Standorte


  • Mainzer Straße 81
    65189 Wiesbaden
    Deutschland

  • Knollstraße
    67061 Ludwigshafen
    Deutschland

  • Friedrichstraße 90
    10117 Berlin
    Deutschland
Standorte Inland

Ludwigshafen & Wiesbaden (+ Hauptstadtbüro in Berlin)

Standorte Ausland

über 170

Für Bewerber

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Wir suchen Mitarbeiter, die Freude an vielseitigen und herausforderungsvollen Aufgaben haben. Beispielsweise in folgenden Bereichen: Forschung und Entwicklung, Produktion, Qualitätssicherung, Kommunikation, HR, IT, Finanzen, Legal, Market Access, Medical Affairs, Vertrieb, Marketing.

Gesuchte Qualifikationen

Notwendige akademische und berufliche Qualifikationen entnehmen Sie bitte der jeweiligen Stellenbeschreibung. Daneben suchen wir


  • Teamfähigkeit 
  • selbständige und proaktive Arbeitsweise
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Kreativität

Gesuchte Studiengänge

Alle Naturwissenschaften, BWL/ VWL, Medizin, Rechtswissenschaften, Geisteswissenschaften, Ingenieurswissenschaften

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Unsere Arbeit ist einfach spannend – und gleichzeitig bedeutend: Wir erforschen, entwickeln und vertreiben innovative Therapien für einige der schwersten Erkrankungen der Welt. Es erwarten Sie bei uns…

  • spannende, verantwortungsvolle und herausfordernden Tätigkeiten  

  • ein von Vertrauen geprägtes Arbeitsverhältnis

  • ein modernes Arbeitsumfeld und flexible Arbeitsbedingungen

  • individuelle Entwicklungsmöglichkeiten

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Wir legen viel Wert auf eine höchstmögliche Flexibilität im Arbeitsalltag, auf ehrliche Kommunikation und darauf, dass alle mit anpacken. Eine offene Unternehmenskultur und ein starkes Miteinander sind für uns ausschlaggebend. Wir wissen, dass wir dafür kontinuierlich an unseren Einstellungen und Verhaltensweisen arbeiten müssen. Dabei sind wir erfolgreich, wenn wir ….

 

  •         …eng zusammenarbeiten, Ziele gemeinsam erreichen und unsere Vielfalt nutzen.

  •         …eine offene Einstellung gegenüber neuen Möglichkeiten bewahren.

  •         …Aufgaben sorgfältig planen, bei der Umsetzung aber flexibel bleiben.

  •         ...den Status Quo hinterfragen und nach neuen Wege suchen, um Ziele zu erreichen.

  •        …offen und ehrlich miteinander umgehen.

  •        ...Freiräume nutzen und sie anderen ebenfalls einräumen. 

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Wir unterstützen unsere Mitarbeiter beim Ausschöpfen ihres Potenzials. Das ist unsere Verpflichtung und unser Versprechen gegenüber jedem, der bei AbbVie arbeitet. Unabhängig vom jeweiligen Fachgebiet bieten wir unseren Mitarbeitern eine Reihe verschiedener Entwicklungsmöglichkeiten, um sich beruflich weiterzuentwickeln. 

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

  • Offenheit, Engagement, Lernbereitschaft
  • Individuelle Ideen, Herangehensweisen und Lebenserfahrungen, die unsere Arbeit bereichern. 

Unser Rat an Bewerber

Wir suchen keine Lebensläufe sondern Persönlichkeiten, die unsere Kultur leben.

Bevorzugte Bewerbungsform

Ausschließlich über unser Karriereportal (www.abbviecareers.com)

Auswahlverfahren

Telefongespräche, persönliche Kennenlerngespräche, ggf. Assessment-Center

AbbVie Deutschland GmbH & Co. KG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,79 Mitarbeiter
3,69 Bewerber
4,49 Azubis
  • 17.Aug. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Standort Wiesbaden: Exzellent ausgestattete und schicke Großraumbüros mit hochwertigen Stühlen und höhenverstellbaren Schreibtischen. Großraum muss man mögen - man gewöhnt sich aber recht schnell daran. In jedem Fall ist um die Ecke immer ein sog. Think-Tank in dem man telefonieren oder sich besprechen kann, oder man setzt sich Kopfhörer auf wenn es arg laut wird.

Standort Ludwigshafen: Klassische Industriegebäude, einige modern saniert andere eher älter. Die Diskrepanz bzgl. Ausstattung und Arbeitsbedingungen zwischen beiden Standorten ist leider stark sichtbar und färbt bisweilen auf die Beziehung zwischen beiden Standorten ab.

Innerhalb der Industrie nach wie vor sehr außergewöhnlich ist, dass bei AbbVie eine sehr lockere bzw. keine Kleiderordnung herrscht. Jeans, Sneaker, Hemd aus der Hose - alles kein Problem. Selbst der Geschäftsführer oder die Kollegen aus Finance sind sehr selten im Anzug zu sehen - und wenn dann ohne Krawatte. Auch hier gibt es aber natürlich Licht & Schatten, denn bisweilen möchte man dem ein- oder anderen doch ins Gedächtnis rufen, dass er sich gerade auf der Arbeit befindet - und nicht im Sportstudio.

Vorgesetztenverhalten

So individuell wie Menschen eben sind.
AbbVie ist relativ stark top-down strukturiert, was bedeutet das auch bei vermeintlich kleineren Themen/Entscheidungen sehr schnell die Unternehmensleitung und die Direktoren ins Spiel kommen bzw. befragt werden. Das fördert leider nicht die Eigenständigkeit und den Willen Verantwortung zu übernehmen auf den nachgelagerten Ebenen und geht häufig zulasten der Agilität.

Kollegenzusammenhalt

AbbVie hat eine starke und eigenständige Firmenkultur welche den Zusammenhalt und den stolz auf des bisher Erreichte und die eigene Firma in hohem Maße fördert.
Viele Kollegen (insb. im Vertrieb, aber auch im Bereich F&E sowie Operations) sind bereits viele Jahre in der Firma, entsprechend haben größere Meetings, z.B. interne Tagungen, oftmals die Atmosphäre eines Klassentreffens - ohne dabei unprofessionell zu sein. Neue Kolleginnen und Kollegen werden zügig integriert und vom Spirit angesteckt.

Interessante Aufgaben

Hier gibt es so gut wie keine Begrenzung. Die Aufgaben sind spannend und abwechslungsreich. Wer willig und fähig ist, mehr und zusätzliches über den eigenen Job hinaus zu leisten, kann und darf das auch tun.

Kommunikation

Sowohl innerhalb des Gesamt-Konzerns als auch innerhalb der Affiliate werden Neuigkeiten, Veränderungen usw. zügig und zeitnahe kommuniziert (z.B. per E-Mail, Intranet-News, TV-Screens). Insbesondere die Führungskräfte erhalten zusätzliche Details, z.B. zu Quartalsberichten, sehr zeitnahe zur Kommunikation in die Teams. Inwieweit dies dann auch zeitnahe weitergegeben wird ist natürlich bisweilen sehr individuell.

Gleichberechtigung

Männer, Frauen, Menschen mit Handicap und egal welcher Nationalität und/oder Hautfarbe - bei AbbVie gibt es keine Diskriminierung und alle werden gleich behandelt und bezahlt. Auch Elternzeit oder temporäre Auszeiten, z.B. unbezahlter Urlaub um eine Weltreise zu machen, werden nach Rücksprache gewährt und haben meines Wissens nach keine negativen Auswirkung auf die weitere Karriere.
Das Einzige was mir negativ aufgefallen ist: Es gibt keine etablierten Programme für Führung in Teilzeit. Wenn also z.B. eine weibliche Führungskraft ein Kind bekommt und danach in Teilzeit arbeiten möchte, ist das bisher leider ein Karrierekiller. Sehr schade, denn die Firma verschenkt hier mMn Potenzial, zumal hier sehr viele hervorragend ausgebildete Frauen arbeiten.

Umgang mit älteren Kollegen

AbbVie ist insgesamt eher jung. Kollegen 50+ und aufwärts werden dennoch respektiert und meines Wissens nach auch fair behandelt.

Karriere / Weiterbildung

Prinzipiell gut, aufgrund der Unternehmensgröße und der hohen Internationalität.
Wer inhaltliche und räumliche Flexibilität mitbringt kann relativ schnell aufsteigen.
Aktuell liegt der Bereich Learning & Development brach, das wird sich aber sicher wieder verbessern.
Die branchenüblichen, regelmäßigen Umstrukturierungen im Innen- und Außendienst, z.B. aufgrund von Patentverlusten, finden transparent und fair statt.

Gehalt / Sozialleistungen

Die pharmazeutische Industrie zahlt bekanntermaßen, insbesondere im Tarif und AT-Bereich (Manager ohne Führungsverantwortung), mit die höchsten Gehälter überhaupt. AbbVie ist hier keine Ausnahme, sprich Tarif & Co. wird eingehalten, gehört aber branchenintern nicht zur Spitzengruppe - was aber Absicht ist. Neue und vorhandene Stellen werden bei der (Nach-)Besetzung mittels eines HR-Bewertungssystems einer Benchmark unterzogen und dann im mittleren Bereich der Benchmark angesiedelt.

Positiv ist, dass die Boni aufgrund der guten Geschäftsentwicklung innerhalb der letzten Jahre immer vollständig oder zumindest fast vollständig gezahlt wurden.

Kurz gesagt: AbbVie zahlt gute bis sehr gute Gehälter inkl. Boni, sowohl für Einsteiger als auch für Manager und Führungskräfte. Manch ein Wettbewerber in der näheren Umgebung zahlt aber etwas besser.

Arbeitsbedingungen

Top Ausstattung (Apple Smartphones, iPads, Dell/HP Laptops mit VPN für alle usw.)
Die IT-Abteilung ist nicht so wahnsinnig fähig - aber wo bitte ist sie das?
Dienstwagenregelung bzgl. Personenkreis zunehmend restriktiv, wenn man einen hat aber immer noch top.
Kantine an beiden Standorten top, mit leckerem, gesunden Essen zu fairen Preisen.
Betriebsarzt ist täglich vor Ort und ebenfalls gut ausgestattet.
Es gibt umfangreiche Programme, Hilfestellungen und freiwillige Angebote um fit zu werden oder zu bleiben.

Work-Life-Balance

Im Großen und Ganzen okay, je nach Abteilung. Auffällig ist jedoch, dass die Diskrepanz zwischen den offiziellen Verlautbarungen (Stichworte: Life Navigation; Homeoffice-Regelung inkl. Akzeptanz derselben) und der gelebten Realität zunimmt. Sehr schade, denn AbbVie war hier einmal führend und deutlich mutiger, was die Selbstverantwortung des Einzelnen betrifft.

Image

Innerhalb der Branche und im Raum MZ/WI/LU/MA: Top.
Aufgrund der hohen Spezialisierung der Produkte auf seltene und schwere Erkrankungen ist die Bekanntheit außerhalb der Branche gering. Wer also auf einer Party gerne mit dem eigenen Arbeitgeber angibt, ist hier evtl. nicht richtig.

Verbesserungsvorschläge

  • Ruhe bewahren, sich treu bleiben und mehr Vertrauen in die eigene Stärke haben auch in Zeiten des Wandels
  • Entscheidungen bewusst und konsequent auf die nachgelagerten Ebenen delegieren um Eigenständigkeit und Verantwortungsbewusstsein dort zu fördern
  • Interne Prozesse verschlanken um agiler zu werden
  • Teilzeit auch für Führungskräfte ermöglichen und diese dann entsprechend unterstützen

Pro

- Die exzellenten Rahmenbedingungen
- Die netten, hilfsbereiten und zumeist kompetenten Kollegen
- Die herausragenden Produkte, welche Menschen mit zum Teil schwersten Erkrankungen ein besseres Leben ermöglichen

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    AbbVie Deutschland GmbH & AbbVie
  • Stadt
    Wiesbaden
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
  • 16.Mai 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Es macht Spaß mit motivierten und gut ausgebildeten Kollegen zusammenzuarbeiten. Es herrscht ein lockerer Umgang miteinander und man unterstützt sich wo man kann. Offenheit wird groß geschrieben und selbst Fehler werden einem zugestanden. Alles in allem für mich eine moderne und sehr angenehme Firmenkultur/Atmosphäre.

Vorgesetztenverhalten

Absolut tadellos! Die Ziele werden gemeinsam definiert, Entscheidungen erklärt und Feedback "fließt" in beide Richtungen.

Kollegenzusammenhalt

Super! Man zieht an einem Strang und gewinnt oder verliert gemeinsam.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind fordernd und genau deswegen macht es sie so interessant. Innovation wird durvh eine Award-Kultur gefordert und belohnt.

Kommunikation

Die Kommunikation ist wo möglich transparent und klar. Ich verfüge jederzeit über alle Informationen um meinen Job optimal zu erfüllen.

Gleichberechtigung

Zwischen Männern und Frauen wird nicht unterschieden! Hier wird Gleichberechtigung gelebt.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang ist vorbildlich. Dank Nachfolgeregelungen können ältere Kollegen ihre wertvolle Expertise und Erfahrungen weitergeben. Sie dienen als Mentor und Vorbild für neue/junge Mitarbeiter. Außerdem bleiben einige selbst nach ihrem offiziellen Renteneintritt als Consultant mit der Firma verbunden.

Gehalt / Sozialleistungen

Das Gehalt ist ordentlich und liegt knapp unter dem anderer Branchenriesen. Dafür wird sehr viel in die Altersvorsorge Versicherungen investiert.

Work-Life-Balance

Für eine Führungskraft ok. Durch benchmarking mit Kollegen in vergleichbarer Position weiß ich, dass ich großes Glück habe, was die Work-Life-Balance betrifft. Es gibt selten Anrufe am Wochenende, im Urlaub oder spät in der Nacht. Vereinzelt kommt es aber vor, dass wichtige Meetings auch mal zwischen 19 und 22 Uhr gelegt werden.

Verbesserungsvorschläge

  • Ein wenig mehr Reisebudget für die Abteilungen zur Verfügung stellen, damit auch Abbvie auf internationalen Kongressen und Tagungen sich selbst präsentieren kann und der wissenschaftliche Austausch mit der Community erleichtert wird

Pro

Junges dynamisches Unternehmen mit einer langen Tradition, dass anspruchsvolle Tätigkeiten für interessierte Menschen bietet.

Contra

Leider sind wir nur ein Anhängsel vom amerikanischen Mutterkonzern, so dass Entscheidungen aus den USA nicht immer optimal sind für AbbVie Deutschland.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    AbbVie Deutschland GmbH & AbbVie
  • Stadt
    Ludwigshafen am Rhein
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 30.Apr. 2018 (Geändert am 20.Mai 2018)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Es wird im Großraumbüro gearbeitet. Subjektiv herrscht eine komische, misstrauende Atmosphäre. Dies ist meiner Meinung auch bedingt durch die vielen „Freisetzungen“ in den letzten beiden Jahren. Ehrlich sind meiner Erfahrung nach leider nur die wenigsten.

Vorgesetztenverhalten

Der Fisch stinkt vom Kopf her wie man so schön sagt. Seit August 2015 hat nach meinen Erfahrungen die Qualität der Vorgesetzten stark nachgelassen, es wurde sehr viel ausgetauscht. Bei vielen derzeitigen Vorgesetzten ist meiner Erfahrung nach die fachliche und menschliche Qualifikation mangelhaft.

Kollegenzusammenhalt

Das war einmal, jeder denkt meiner Erfahrung nach besser an sich selbst. Die Organisation ist meiner Einschätzung nach in den letzten Jahren sehr stark aufgebläht worden, ob dies in Zukunft noch zu halten ist wird sich bald zeigen.

Interessante Aufgaben

Viele Aufgaben sind meiner Erfahrung nach rein intern getrieben und bringen keinen Mehrwert für das Geschäft. Planung hat meiner Erfahrung nach einen sehr großen Stellenwert. 90% der Zeit wird in meinem Bereich für Arbeiten ohne jeden Mehrwert eingesetzt.

Kommunikation

Es wird meiner Einschätzung nach gelogen, dass sich die Balken biegen. Alle scheinen dies zu wissen es keiner sagt was

Gleichberechtigung

Es wird meiner Meinung nach ein bestimmter Charakter gefördert, Geschlecht ist eigentlich egal. Frauen sollten meiner Erfahrung nach in einer Führungsposition keine Kinder haben.

Umgang mit älteren Kollegen

Wissen aus Erfahrung ist meiner Meinung nach nicht angesagt.

Karriere / Weiterbildung

Ist meiner Erfahrung nach meist intern, kaum exteren. Es ist auch wenig Zeit dafür, da man sich mit anderen Dingen plagt.

Gehalt / Sozialleistungen

Es werden meiner Erfahrung nach Gehälter bis zum Branchendurchschnitt gezahlt. Man DARF schließlich bei Abbvie arbeiten...

Arbeitsbedingungen

Großraumbüro, keine Ruhe, nach meiner Erfahrung eine sehr schlechte IT Abteilung, zu wenig Besprechungsräume. Der Bürokomplex liegt an einer viel befahrenen Straße in nicht der besten Umgbung

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Nicht mal Mülltrennung...

Work-Life-Balance

Hier sollte man meiner Erfahrung nach eigentlich Sterne ins negative vergeben. Es gibt zwar ein ganz tolles Programm zur Zeiteinteilung (live Navigation), dies ist aber meiner Meinung nach alles nur dummes Zeug. Ich habe meine Arbeit zuende zu bringen und nur dies zählt! Ich selbst bin dem Unternehmen offensichtlich egal! Überstunden sind bei mir die Regel.

Image

Meiner Einschätzung nach besser als es sein dürfte

Verbesserungsvorschläge

  • Meiner Meinung nach wären kompetente Führungskräfte mit gutem Sozialverhalten einzusetzen. Werte bitte auch leben und nicht nur auf Treppenstufen und die Wände kleben.

Pro

Einige wenige Produkte versprechen meiner Einschätzung nach eine interessante Zukunft

Contra

Die derzeitige Führung des Unternehmens entspricht meiner Erfahrung nach nicht dem Standard einer modernen Unternehmensführung

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    AbbVie Deutschland GmbH & AbbVie
  • Stadt
    Wiesbaden
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Bewertungsdurchschnitte

  • 146 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (83)
    56.849315068493%
    Gut (25)
    17.123287671233%
    Befriedigend (27)
    18.493150684932%
    Genügend (11)
    7.5342465753425%
    3,79
  • 26 Bewerber sagen

    Sehr gut (15)
    57.692307692308%
    Gut (3)
    11.538461538462%
    Befriedigend (4)
    15.384615384615%
    Genügend (4)
    15.384615384615%
    3,69
  • 3 Azubis sagen

    Sehr gut (3)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,49

kununu Scores im Vergleich

AbbVie Deutschland GmbH & Co. KG
3,78
175 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Medizin / Pharma)
3,09
45.591 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,32
2.864.000 Bewertungen