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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 3,4Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 4,2Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Rabatte
- Parkplatz
- Barrierefrei
- Coaching
- Gute Verkehrsanbindung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Der Arbeitgeber schenkt volles Vertrauen an seine Arbeitnehmer, vorbildlich was Work-Life-Balance angeht, offen für Neues
Viel Freiraum. Man kann sich gut einbringen und erhält Wertschätzung
Was Mitarbeitende schlecht finden
Meiner Meinung nach haben die Entscheidungen unter der Dröge-Gruppe buecher.de in eine Lage gebracht, die – im Kontext der Insolvenz der Muttergesellschaft Weltbild – letztlich in Verkauf und Übernahme durch Thalia mündete.
Noch vor wenigen Monaten wurde dazu kommuniziert, als buecher.de im November 2024 von Thalia gekauft wurde, alle Mitarbeitenden übernommen werden und die Marke bestehen bleibt. So wurde es damals dargestellt – und es klang nach Stabilität.
Die Realität, die ich inzwischen erlebt habe, sieht völlig anders aus: Heute ...
An sich kann ich mich über nichts beschweren - wenn das Unternehmen noch hier und da schrauben würde, ist viel mehr Potenzial vorhanden.
Begrenzte Aufstiegsmöglichkeiten
Verbesserungsvorschläge
Stellt junge Leute ein: bücher.de hat definitiv Potenzial und die Arbeit macht auch total Spaß, was junge Talente anziehen könnte. Frische Impulse könnten neuen Wind und neue Ideen bringen. Besonders für Einsteiger könnte bücher.de sehr interessant sein, da man sich in jeder Abteilung gut einbringen kann und Ideen gerne aufgenommen werden.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Man muss sich selbst darum kümmern.
Es ist sehr schade, dass das Unternehmen keine Fortbildungen und Schulungen anbietet. Zudem ist es schwierig, innerhalb des Unternehmens eine höhere Verantwortung zu übernehmen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- buecher.de wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet buecher.de besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen buecher.de als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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