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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,4Gehalt/Benefits
    • 1,5Image
    • 1,7Karriere/Weiterbildung
    • 2,1Arbeitsatmosphäre
    • 1,9Kommunikation
    • 2,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,7Work-Life-Balance
    • 2,1Vorgesetztenverhalten
    • 2,3Interessante Aufgaben
    • 1,7Arbeitsbedingungen
    • 1,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,7Gleichberechtigung
    • 2,1Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Burger Knäcke
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unauthentisch loben und Nach Leistung beurteilen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Burger Knäcke
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    63%63
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    38%38
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    38%38
  • RabatteRabatte
    13%13
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    13%13
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Leider garnichts mehr
-Atmosphäre im Team
- Flache Hierarchie
Bewertung lesen
Pünktliche Lohnzahlung
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

- Gehalt weit unter Branchenstandards
- Personalabteilung versteht den eigenen Job und die damit verbundene Verantwortung nicht
- Struktur der Berufsausbildung mangelhaft aufgrund von fehlender Planung und wenig Interesse seitens der Verantwortlichen
Bewertung lesen
Einfach alles
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Unternehmen schließen und nicht noch mehr Geld verbrennen
-Schaffung sinnvoller Ausbildungsstrukturen
- Personelle Umstrukturierung in der Führungsabteilung
- Anpassung der Vergütung in allen Bereichen an bestehende Standards
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Werksleitung austauschen.
Bewertung lesen
Sein Image verbessern, neue Kollegen müssen anständig eingearbeitet werden, Reparaturen müssen ordentlich ausgeführt werden, Wartungen müssen durchgeführt werden. Migranten ohne deutschkentnisse aussortiert werden weil keine Absprache getroffen keine Aufgaben zugeteilt werden können.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Image

1,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Burger Knäcke ist Image mit 1,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Schlechter Ruf, daher findet man keine anständigen Leute mehr
Schlechter Ruf,aber daran selbst Schuld durch Umgang mit neuem Kollegen
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Das Unternehmen versagt darin eigene Fachkräfte zu binden und sinnvolle Arbeitsplätze zu schaffen und zu erhalten.
1
Bewertung lesen
Kaum Chancen wenn man nicht täglich bei seinem vorgesetzten schleimt
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Burger Knäcke wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet Burger Knäcke schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Burger Knäcke als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 14% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Burger Knäcke als eher modern.