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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Mitarbeiter-Events
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandyda müsste ich lange nachdenken ...
gar nichts ....
Zur Überbrückung, für Leute, denen zuhause die Decke auf den Kopf fällt
unkritische Selbsteinschätzung, überhöhte Anspruchshaltung, ausnützerische und egoistische Einstellung, Überheblichkeit, ja selbstgefällig, aufgeblasen, großspurig, auf jeden Fall unrealistisch überzeugt von den eigenen Eigenschaften wie Erfolg, Scharfsinn und vor allem Macht.
Arroganz, in dem "Gott" gespielt wird. Ich Chef, Du nichts ...
Zu wenig Geld, zuviel künstlicher Stress, zu willkürliche und überraschende Dienstpläne
Auflösung und Neuaufstellung mit einem Führungswechsel auf allen Ebenen
Es muss ein Umdenken bezüglich im Umgang mit Mitarbeitern erfolgen, dass auch Angestellte Rechte haben
Mehr darauf vertrauen, das viele Leute das was sie tun gern tun und so gut wie es Ihnen möglich ist
Der am besten bewertete Faktor von BVZ Berliner Dialog ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Solange sie gesund sind, ist das durchaus ein netter Zusatzjob für Rentner.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BVZ Berliner Dialog ist Work-Life-Balance mit 2,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die meisten haben 30h Verträge, da der Dienstplan teilweise erst Mittwoch oder Donnerstag da ist - für die kommende Woche ist es mit Planung kompliziert. Es ist meist möglich Termine vorher anzumelden, aber kurzzeitig flexibel ist schwierig. Am Samstag arbeiten ist für Familien auch nicht nett und schwer planbar, 2 oder auch mal 3 Samstage im Monat.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
gibt es nicht
