Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 1,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 1,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 1,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gastronomie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Rabatte
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Unheimlich fair, super freundlich und Verständnis für Azubis.
Es werden über Erasmus plus dreiwöchige Auslandserfahrungen angeboten.
Das hab ich in der letzten Bewertung schon geschrieben
Fand garnichts gut
Die Qualität der verarbeiteten und hergestellten Produkte.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das ich mit der Chefin nicht mehr persönlich und ruhig darüber reden konnte. Das sie dann ihr wahres Gesicht gezeigt hatte und auf einmal kalt und sehr herzlos war. Und obwohl ich ihr eine Karte geschrieben hatte, man keine Antwort darauf von ihr bekam und das sie mir nicht das Beileid für meine Mutter ausgesprochen hatte.
Dass man vor Dienstbeginn nicht auf die Toilette darf, das genau darauf geachtet wird, wie lange man auf dem WC bleibt.
Der Chefkoch ist ...
Schlechte behandlung
Arbeitszeiten, Wertschätzung, Bezahlung, Urlaubssituation, Stimmung
Verbesserungsvorschläge
Mehr Verständnis für gesundheitliche Einschränkungen und mehr Empathie.
Genießen Sie die Zeit mit Ihrer Familie, so lange Sie noch können, das wird irgendwann vorbei sein.
Mir hat die Ausbildung viel gebracht, ich hätte da keine Verbesserungsvorschläge
Bessere Umgang mit den auszubildenden
Auszubildende ernst nehmen und im Kollegium gleichstellen. Arbeitszeiten besser koordinieren. Stimmung verbessern. Ein Team entstehen lassen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
Der am besten bewertete Faktor von Cafe & Konditorei Haertle ist Image mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ich denke es ist gut. Die Gäste sind zufrieden
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Cafe & Konditorei Haertle ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Nur gesetzlicher Mindestlohn ohne Zulagen plus Trinkgeld, das man behalten konnte und es nicht teilen musste. Man gab freiwillig einen Betrag an die Küche und Ausgabe ab.
War im Vergleich im unteren Viertel, trotz leichter Anpassung.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Gibt es dort nicht
Fachkräfte werden benötigt, aber eigene Auszubildende werden eher gehen gelassen, als Ihnen ein angemessenes Entgelt zu zahlen. Auch das Wort "Weiterbildungsmöglichkeiten" ist nie gefallen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Cafe & Konditorei Haertle wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gastronomie schneidet Cafe & Konditorei Haertle schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Cafe & Konditorei Haertle als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 1 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Cafe & Konditorei Haertle als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur







































