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Caritasverband 
für 
die 
Diözese 
Regensburg 
e.V. 
(Diözesan-Caritasverband 
Regensburg 
e.V.)
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,3
kununu Score5 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,2Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,4Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,2Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 3,2Umgang mit älteren Kollegen
Alle 5 Bewertungen entdecken

Gehälter

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Altenpfleger:in5 Gehaltsangaben
Ø42.800 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Caritasverband für die Diözese Regensburg (Diözesan-Caritasverband Regensburg )
Branchendurchschnitt: Bildung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Caritasverband für die Diözese Regensburg (Diözesan-Caritasverband Regensburg )
Branchendurchschnitt: Bildung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    40%40
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    40%40
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    20%20
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • HomeofficeHomeoffice
    20%20
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Halten die Balken, obwohl das Dach schon eingestürzt ist.
Danke für das, wie es sicher nicht weitergehen kann.
Bewertung lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Dort bleibt sicher nur das schlechteste Personal, das zu finden ist.
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Verbesserungsvorschläge

Nicht möglich, sind selbst Götter
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Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Caritasverband für die Diözese Regensburg (Diözesan-Caritasverband Regensburg ) ist Kommunikation mit 2,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Wenig Möglichkeit, deutsche Pflegekräfte werden ausgeschlossen, es wird Russisch gesprochen, Examen war ja auch in russisch abgenommen
1
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

Auf Betteln hin gewährt, aber kosten darf es nichts. Einbringen in kostenlosen Überstunden.
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Caritasverband für die Diözese Regensburg (Diözesan-Caritasverband Regensburg ) wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Caritasverband für die Diözese Regensburg (Diözesan-Caritasverband Regensburg ) schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Caritasverband für die Diözese Regensburg (Diözesan-Caritasverband Regensburg ) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Caritasverband für die Diözese Regensburg (Diözesan-Caritasverband Regensburg ) als eher traditionell.
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