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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,0Gehalt/Benefits
    • 2,3Image
    • 2,3Karriere/Weiterbildung
    • 2,8Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 2,8Kollegenzusammenhalt
    • 2,6Work-Life-Balance
    • 2,5Vorgesetztenverhalten
    • 2,7Interessante Aufgaben
    • 3,2Arbeitsbedingungen
    • 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,5Gleichberechtigung
    • 3,2Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
centrotherm brilon
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
centrotherm brilon
Branchendurchschnitt: Industrie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • ParkplatzParkplatz
    22%22
  • RabatteRabatte
    11%11
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    11%11
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    11%11
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    11%11
  • HomeofficeHomeoffice
    11%11
  • InternetnutzungInternetnutzung
    11%11
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das man "relativ" spontan Urlaub bekommen kann wenn es etwas wichtiges zu klären gibt.
Das Produkt in sich
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Meine Arbeit macht mir Spaß.
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Wir haben einen neuen Chef der auf jeden Fall versucht alles zu verbessern
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Siehe oben ( Management und AMC)
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Zu viele meinen dort was zu sagen zu haben. Der trott hat dort sein Zuhause gefunden und wird so schnell nicht verschwinden
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Bezahlung, Wertschätzung, mangelnde Gleichberechtigung, keine Ansprechpartner für Probleme und keine Vertrauenswürdigkeit.
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Das kann ich leider noch nicht beurteilen
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Das was gepredigt wird mal selber in die Tat umsetzen.
Führungsebene 2 und 3 austauschen
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Den Menschen als solches betrachten und jeden Mitarbeiter schätzen und sich selbst ein Bild machen soweit dies möglich ist.
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Betriebsrat zur Problemlösung und Sicherheit der Mitarbeiter!
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Mehr Lihngehalt auf jeden fall
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

3,2

Der am besten bewertete Faktor von centrotherm brilon ist Arbeitsbedingungen mit 3,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Ergonomische Hilfsmittel sorgen für Erleichterndes arbeiten. Allerdings sind die Maschienen in einem schlechtem Zustand und werden nicht umgehend repariert. Sicherheit und Gesundheit stehen nicht an erster Stelle sondern nur der Provit. Giftige Kunststoffdämpfe werden eingeatmet, da Absaugungen zu kostspielig sind.
3
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Was Mitarbeitende noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von centrotherm brilon ist Gehalt/Benefits mit 2,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Es ist halt kein Tarif gebundenes Unternehmen daher unter Tarif
2
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Nach der Festeinstellung schnappt die Falle zu und man steckt in einer finanziellen Sackgasse. Fleiß und Engagement werden nicht bezahlt. Nur Füße küssen bringt einen weiter.
1
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Kein Tarifvertrag kein BR
2
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Nicht für alle Kollegen nur für die die gut schmieren
2
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Wer gerne schleimt,kein Rückgrat hat und vitamin B hat bestimmt Chancen
1
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Einige Weiterbildungen werden angeboten. Aber auch nicht für jeden.
3
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Ebene 2 und 3 austauschen alles nur Blender die keinerlei Fachwissen besitzen. Geschäftsführer die nur ihr eigenes Interesse verfolgen, den die Mitarbeiter scheiss egal sind.Leitspruch des Unternehmens: WER GUT SCHMIERT DER GUT FÄHRT.
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • centrotherm brilon wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet centrotherm brilon schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen centrotherm brilon als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei centrotherm brilon als eher modern.