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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Benefits
    • 4,4Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 4,1Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,2Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2008 haben 19 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    79%79
  • CoachingCoaching
    68%68
  • BarrierefreiBarrierefrei
    58%58
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    58%58
  • RabatteRabatte
    53%53
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    53%53
  • EssenszulageEssenszulage
    53%53
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    47%47
  • InternetnutzungInternetnutzung
    47%47
  • KantineKantine
    42%42
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    42%42
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    42%42
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    26%26
  • FirmenwagenFirmenwagen
    11%11
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    11%11
  • HomeofficeHomeoffice
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das soziale Leben ist hervorragend
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- Benefits
- Gleitzeit- und Überstundenregelung
- Personalabteilung sehr empathisch
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Ich wurde sehr gut aufgenommen und fühle mich sehr wohl. Auch bei Fragen oder Problemen wird mir sehr schnell geholfen. Es herrscht eine positive Stimmung und ich gehe gerne dorthin arbeiten.
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dass sich Zeit für einen genommen wird, man Probleme ansprechen kann und man verstnden wird
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Räumlichkeiten und die Personalabteilung, diese Dame ist für Ihren Job einfach gemacht.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Das nur zahlen zählen und wehe man sticht sich pünktlich ein, dann ist man leider zu spät. Gehalt wird klein gehalten
Punkte zum Meckern findet man immer wenn man möchte, allerdings hier unangebracht
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Geht manchmal nicht ganz mit der Zeit.
Der ein oder andere Mitarbeiter tratscht gerne
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

es sollte nicht alles kontrolliert werden, es wäre schön gewesen eine TL zuhaben die Emphatisch ist. Es zählen nur zahlen und nicht der Mensch. Gleitzeit für Mütter mit Kindern sollte endlich mõglich gemacht werden. Ich habe schon bei sehr vielen Firmen gearbeitet, aber so was habe ich noch nicht erlebt.
Arbeitszeiten, Mobile Office
Man bekommt das, was man sieht - und das was man sieht gefällt. Keine Verbesserungsvorschläge
Den Vertrieb erweitern, auch mehr ins Ausland telefonieren (England, Frankreich usw), ein Büro mehr anbauen
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Bessere Kommunikation zwischen den verschiedenen Fachbereichen und Abteilungen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Certmedica International ist Arbeitsbedingungen mit 4,8 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


sehr gut...... kostenlose Getränke , klimatisierte Räume
5
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sehr gute Arbeitsbedingungen
5
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Sehr helle schöne Büros. Austattung ist super. Auch wenn etwas benötigt wird, ist das kein Problem.
5
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Helle freundliche Räume, höhenverstellbar Tische, zwei Bildschirme pro Arbeitsplatz, tolle Cafeteria
5
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Zwei Bildschirme, große helle Büros, moderne Kantine, ruhige Arbeitsathmosphäre.
Was Mitarbeitende noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Certmedica International ist Gehalt/Benefits mit 3,6 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


man wird klein gehalten
2
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


Mir wurde keine Weiterbildung verwehrt.
5
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Weiterbildungen sind erwünscht und werden intern und extern angeboten.
5
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Es wird viel Wert auf Schulungen gelegt und auch viel angeboten
5
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Fort- und Weiterbildung ist gewünscht und wird gefördert. Regelmäßiges Coaching
5
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In einem Unternehmen bildet man sich jeden Tag weiter durch immer neue Aufgabenstellungen, und wenn der Vorgesetzte deine Arbeit honoriert ist dies wieder für die Persönlichkeitsentwicklung förderlich, nämlich Selbstvertrauen in seine Arbeit zu bekommen.
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Certmedica International wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet Certmedica International besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Certmedica International als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 68% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Certmedica International als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

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  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Certmedica International
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Wirtschaftlich handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma
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