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Charles River Biopharmaceutical Services Deutschland Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

1,88 Mitarbeiter
2,10 Bewerber
0,00 Azubis
  • 13.Juli 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Wenn ich könnte, würde ich hier 0 Sterne geben. Einfach nur schreckliche Atmosphäre. Menschen sind gestresst oder haben aufgegeben und machen nur noch Dienst nach Vorschrift oder sind krank. Es kommt nicht selten vor, dass man im Büro oder im Labor auf weinende Menschen trifft. Einziger Ausweg: neuen Job Suchen. Das Gespräch mit dem Vorgesetzten bringt gar nichts!

Vorgesetztenverhalten

Kann den Vorrednern nur zustimmen. alle Vorgesetzten die ich kenne sind überfordert und kommen ihrer Funktion als vorgesetzter nicht nach. Ob das von Oben so gewünscht ist, weiß ich nicht. Warum sollte das so sein? Aber ändern tut das Management an der Lage nichts, obwohl sie es definitiv wissen.

  • 27.Juni 2017
  • Mitarbeiter
  • Focus

Pro

Das die ARbeit abwechslungsreich und anspruchsvoll ist.

  • 30.Mai 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Als ich 2012 anfing war das Betriebsklima noch deutlich besser. Leider hat sich das in den Jahren unter anderem durch den Wechsel verschiedener Führungspositionen verschlechtert. Es gibt viel zu wenig Mitarbeiter für die zu leistende Arbeit wodurch Mehrarbeit in Form von Überstunden, Wochenendarbeit usw. anfällt. kommuniziert wird das immer als Ausnahme, tritt aber so häufig auf, dass man den Eindruck bekommt, dass die Mitarbeiter ausgenutzt werden. Bedankt wird sich für die Mehrarbeit nicht. Gelobt werden Mitarbeiter durch die Vorgesetzten auch nicht, daher sind viele Mitarbeiter frustriert.
Gute Mitarbeiter werden nicht gefördert und eine Weiterentwicklung scheint auch nicht gewünscht zu sein. Zumindest wird hier auch auf mehrfaches Nachfragen nicht reagiert. Dadurch bewerben sich gerade gute Mitarbeiter weiter. So geht know how verloren. Bewerber mit Berufserfahrung haben meist entsprechende Gehaltsvorstellungen und sind somit nicht zu bekommen. Das führt wiederum zu Mehrarbeit. Die, die sich nicht weg bewerben werden krank oder machen nur noch Dienst nach Vorschrift. Ich hatte nicht den Eindruck, dass die Firma etwas an all dem ändern möchte.

Vorgesetztenverhalten

Die guten Vorgesetzten sind nicht mehr in der entsprechenden Position. In den Führungspositionen sind nun großteils Menschen die damit gar keine Erfahrung haben und total überfordert sind. Gefühlt wird alles von oben nach unten weiter gereicht und die Mitarbeiterinteressen werden nicht nach oben kommuniziert/vertreten.
Es wird so gut wie nie gelobt. Ich kann das nicht verstehen, es bricht sich ja keiner einen Zacken aus der Krone wenn er mal zu seinen Mitarbeitern sagt, dass sie gute Arbeit leisten oder sich mal für die Arbeit persönlich bedanken.
Es wird gemunkelt, dass diese Personen gewollt in der Position sind, so dass es möglichst wenig Gegenwind gibt.


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kununu Scores im Vergleich

Charles River Biopharmaceutical Services Deutschland
1,90
11 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Forschung / Entwicklung / Wissenschaft)
3,38
8.648 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,13
1.672.000 Bewertungen