Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Barrierefrei
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligungselbständiges eigenverantwortliches Arbeiten im Rahmen unseres QM
Kaffee gibt es kostenlos und endlose Besprechungen;)
mangelhafte Wertschätzung und Anerkennung; Weiteres siehe oben.
Prozesse können noch schlanker und vereinfacht werden. Durch die Digitalisierung geht es aufwärts.
Am besten keine Neueinstellungen mehr, solange sich nicht die Führung bessert / verändert.
Der am besten bewertete Faktor von Cur Versicherungsmakler ist Image mit 3,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
offene faire Kommunikation mit Mitarbeitern und Kunden
Geht noch so.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Cur Versicherungsmakler ist Kollegenzusammenhalt mit 2,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Mitarbeiter werden teilweise ausspioniert und gegeneinander ausgespielt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
In enger Abstimmung mit den Vorgesetzten kann ich die Weiterbildung wählen und umsetzen.
Alles wird Einem befohlen, keine Abstimmung möglich.
Weiterbildung wird schon seit Jahren gefördert und gefordert.
