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Diakonisches 
Werk 
Berlin-Brandenburg-schlesische 
Oberlausitz 
e.V.
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6
kununu Score21 Bewertungen
71%71
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,7Image
    • 3,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Alle 21 Bewertungen entdecken

Awards

Gehälter

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Business Unit Manager:in2 Gehaltsangaben
Ø82.700 €
Verwaltungsangestellte:r2 Gehaltsangaben
Ø53.000 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Diakonisches Werk Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz
Branchendurchschnitt: Vereine

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Diakonisches Werk Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz
Branchendurchschnitt: Vereine
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeitern bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    71%71
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • KantineKantine
    57%57
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    57%57
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    52%52
  • InternetnutzungInternetnutzung
    52%52
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    52%52
  • DiensthandyDiensthandy
    48%48
  • ParkplatzParkplatz
    48%48
  • BarrierefreiBarrierefrei
    43%43
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    43%43
  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    19%19
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    19%19
  • CoachingCoaching
    14%14
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    5%5
  • RabatteRabatte
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Der menschliche und wertschätzende Umgang miteinander.
Bewertung lesen
sehr gutes Arbeitsklima, nette Kollegen und gute Leitung
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Sehr sozial eingestellt, Frauen sind gleichberechtigt
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Sehr soziales Umfeld, der Mensch steht im Vordergrund.
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Die Unterstützung durch die Adminstratoren, Arbeitszeitkonten
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Schlechter Tarif in Berlin
Kein Coronabonus wie in der AVR DD
Keine angemessene Bezahlung der typischen Frauenberufe (Care)
Scheinheiligkeit bei Öffentlichkeitsarbeit
Mitarbeiter müssen Aufstocken trotz Vollzeit
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Sehr hierarchische Führung
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Dazu fällt mir gar nichts ein
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nichts, deshalb bin ich auch sehr zufrieden
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nichts, ich war immer sehr zufrieden
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Zahlt den unteren Dienstnehmern mehr Geld. Diese Tätigkeiten werden von vielen Frauen ausgeübt, die nicht mehr über die Runden kommen. Die EG 2 wird vollkommen ingnoriert und abgewertet besonders im Pflegebereich. Ihr sollet euch was schämen .
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partizipativere Entscheidungsstrukturen, mehr Vertrauen in die Kompetenzen der Mitarbeitenden,
mehr Beteiligung der Mitarbeitenden in den sie betreffenden Aspekten, strategische Schulung in Mitarbeiter*innenführung für die Führungskräfte, bessere technische (mobile) Ausstattung
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Ich habe momentan keine Dinge die geändert werden sollten
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Vielleicht eine Lohnerhöhung, aber sonst ist alles gut
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vielleicht etws mehr Gehalt für die Arbeit
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,1

Der am besten bewertete Faktor von Diakonisches Werk Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz ist Interessante Aufgaben mit 4,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Interessante, anspruchsvolle Themen, hohe Gestaltungsspielräume, Wertschätzung von eigenverantwortlichem Arbeiten, und durchweg "gut zu tun"
5
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Abwechslungsreich und vielfältig.
5
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Diakonisches Werk Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Vereine schneidet Diakonisches Werk Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 71% der Mitarbeitenden Diakonisches Werk Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 65% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Diakonisches Werk Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz als eher modern.
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