Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 4,8Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 4,7Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 4,7Vorgesetztenverhalten
- 4,9Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das man mit allen Dingen/ Anliegen zum Chef/Chefin kann. Sehr hilfsbereit und es wird einen zugehört.
Neue Ideen sind immer willkommen und werden nicht abgetan.
In den meisten Fällen kann man mit den Vorgesetzten reden und diese haben immer ein Lösungsvorschlag.
Kommunikation, Menschlichkeit & Zusammenhalt im Team
Flexibele Arbeitszeiten
Pünktliche Gehaltzahlung
Was Mitarbeitende schlecht finden
Zeitmanagement am Kunden,
Aufgabenfelder erweitern sich stetig, jedoch ohne Lohnanpassung
Hat sein eigenes ABG
- das man auf die einzelnen Mitarbeiter nicht eingeht
- das Probleme nicht gelöst werden
- Mitarbeiter bis zum Bournout kaputt machen
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter ernster nehmen,
Firma verkleinern oder mehr Regionalmanager einstellen um individueller präsent für jeden Salon zu sein
Nichts es ist wirklich sehr schön dort .
Mehr reden mit den Mitarbeitern.
- ob sie sich wohl fühlen
- Probleme untereinander
- Überlastung
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Dietz "coiffeur cosmetik team" ist Interessante Aufgaben mit 4,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Abwechslungsreich, man kann sehr weit kommen.
Von Tag 1bis zum letzten Tag, man hat jeden Tag dazu lernen können
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Dietz "coiffeur cosmetik team" ist Gehalt/Benefits mit 3,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Gehälter werden pünktlich gezahlt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Regelmäßig, nach Absprache der Mitarbeiter, was gewünscht wird.
Meine Entscheidung die Ausbildung bei Dietz zu machen, war mit Abstand die Beste Entscheidung die ich treffen durfte, weil du seit dem 1.Ausbildungstag direkt unterstützt und in einem „College“ dort und weitergebildet wirst. Du hast kostenfreie Seminare wo du extrem viele &wertvolle Informationen für deine Karriere mitbekommst. Auch als Geselle! Man lernt nie aus und diese Schulungen haben einem das Maximale an Motivation gegeben!
Seminare während der Arbeitszeit
Sehr gut, die Lehrgänge waren super, außer das es an den freien Tagen war. Wenn man hingefahren ist, war man auch nicht versichert bei einem Unfall.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Dietz "coiffeur cosmetik team" wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sport/Beauty schneidet Dietz "coiffeur cosmetik team" besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Dietz "coiffeur cosmetik team" als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Dietz "coiffeur cosmetik team" als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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- 📈Strategie & Mentalität
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Kundenorientiert handeln.







































