Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Firmenwagen
Kinderbetreuung
Essenszulage
Mitarbeiter-Beteiligung
Rabatte
Hund erlaubt
Gesundheits-MaßnahmenIch kann nur Positives über den Kinderschutzbund berichten.
Die Arbeitsatmosphäre ist von Respekt und Kollegialität geprägt. Die Work-Life-Balance wird hier wirklich ernst genommen, flexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeiten machen das Arbeiten sehr angenehm.
Besonders schätze ich den großen Gestaltungsfreiraum, den mir der Kinderschutzbund bietet. Ich habe die Möglichkeit, meine eigenen Ideen einzubringen und eigenverantwortlich an Projekten zu arbeiten. Entscheidungen werden nicht nur von oben vorgegeben, sondern es wird erwartet, dass jeder aktiv mitdenkt und zur Weiterentwicklung des Vereins beiträgt. Dieser Freiraum ...
Klasse Geschäftsführerin, tolle Geschäftsstelle
Im Bereich in dem ich tätig bin zeichnet ihn höchste Qualität aus. Visionäre Großprojekte geplant. polit. neutral. Weltweite Vernetzung und Wissenstransfer mit anderen Kulturen.
Alles ist gut so wie es ist bin sehr zufrieden seit ca 25 dort angestellt und noch keine Probleme gehabt
Ist immer da wenn er gebraucht wird, zudem leistet er wichtige Arbeit
Projekte für die Zukunft können derzeit nicht angegangen werden
Ich musste Hartz4 beantragen weil ich meine Miete nicht mehr zahlen konnte. Vielen Dank dafür
Eigentlich nichts alles in Ordnung sehr gerecht alle werden gleich behandelt
Buchhaltungsmirarbeiterinnen sind zicken! Aber das ist sicher normal.
Manchmal ganz launisch und unpünktlich wenn man einen Termin hat
Die ehrenamtlich Verantwortlichen sollten Innovationen zulassen
Bessere Bezahlung und kompetente Organisation
Fachberatung (die entsprechende Person für Öffentlichkeitsarbeit - kein Name genannt) lebt zu sehr ihr reaktionäres feministen und "wir lieben alle flüchtlinge und wer das nicht tut ist rechts" aus. Sollte öfter von Geschäftsführung in Schranken gewiesen werden.
Alles in Ordnung es müsste nichts geändert werden
keine, ich wüsste auf jeden Fall nicht was
Der am besten bewertete Faktor von DKSB (Deutscher Kinderschutzbund) ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Werden geachtet
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Qualifizierung der Mitarbeiter*innen wird als wichtig angesehen, leider kann bei größeren Weiterbildungen nicht immer alles gezahlt werden.
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen und Einsatz wertschätzen.
