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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 3,2Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Personalrabatte,Urlaubs und Weihnachtsgutscheine.Möglichkeit der Weiterbildung und innerbetriebliche Veränderungen
er ist direkt vor der Tür,man kennt die kunden
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kaum Präsenz.Neue Mitarbeiter werden besser behandelt als das Stammpersonal.
durch die privatisierung ist es beim klima schlechter geworden
Verbesserungsvorschläge
Eine bessere Kommunikation und auch mal ein freundliches Wort oder Anerkennung wenn man für die Firma da war.
besseres arbeitsklima ,freundlicherer umgang
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von edeka jocksch ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Gespräche finden nur auf Anfrage statt
Der Chef hat immer Recht
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- edeka jocksch wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet edeka jocksch gleich ab wie der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen edeka jocksch als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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