Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-EventsKönnte ich mich nicht erinnern..
Punkte schon angegeben, siehe oben!
Menschlicher und sozialer im Umgang mit seinen Mitarbeitern.. Werbung im Netz stellt eine falsche Sicht da.. Wenn man Jahre unter solchen Bedingungen gearbeitet hat, erleidet man einen psychischen und seelischen Schaden.. Bedingungen waren unerträglich.
Der am besten bewertete Faktor von Edeka Wagner ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
War sensationell
Es hat immer Spaß gemacht, auf die Arbeit zu gehen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Edeka Wagner ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Nach 15 Jahren keine Verbesserung,der Mindestlohn half damals nur bedingt..
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Nur für Chefs und Verwandtschaft.. Bei Frage, wird abgelehnt..
Auf Wunsch immer möglich gewesen
