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EDU-Land
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,3
kununu Score6 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,8Image
    • 3,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 4,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
EDU-Land
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter fordern und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
EDU-Land
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    80%80
  • InternetnutzungInternetnutzung
    80%80
  • ParkplatzParkplatz
    80%80
  • CoachingCoaching
    60%60
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    60%60
  • HomeofficeHomeoffice
    60%60
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    60%60
  • BarrierefreiBarrierefrei
    40%40
  • RabatteRabatte
    40%40
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    40%40
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    40%40
  • DiensthandyDiensthandy
    40%40

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die Arbeit vor Ort bei den Kunden ist sehr erfüllend und hat mir sehr viel Spass gemacht.
Seine Einstellung und sein Vorleben.
Bewertung lesen
flexibles Unternehmen, jung dynamisch mit hohem Wachstumsfaktor
fexible Arbeitszeiten, gutes Arbeitsklima,
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Aufgrund der meiner Meinung nach schlechten Struktur, hatte ich das Gefühl bei meinen Kunden nicht meinen Anspruch erfüllen zu können. Insgesamt empfand ich den Alltag als sehr hektisch und unkoordiniert. Zudem ist nach einem beendeten Arbeitsverhältnis die Kontaktaufnahme zum Arbeitgeber kaum möglich und man erreicht nur die Angestellten. Der erste Arbeitgeber zudem ich nicht zurück gehen würde. Schade!
in Hauptverkaufzeiten wie Messe sehr hektisch
zu wenig Mitarbeiter
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Einen offeneren und ehrlicheren Umgang mit den Mitarbeitern. Zudem fehlt hier meiner Meinung nach eine ganze Menge Struktur.
Aufteilung der einzelnen Geschäftsfelder
mehr Standorte
Präsentationshalle müüsten doppelt so groß sein
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • EDU-Land wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet EDU-Land besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden EDU-Land als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei EDU-Land als eher modern.
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