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Einenkel 
Toranlagen 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,0
kununu Score5 Bewertungen
40%40
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,6Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 3,2Kollegenzusammenhalt
    • 2,6Work-Life-Balance
    • 2,4Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,2Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Einenkel Toranlagen
Branchendurchschnitt: Industrie

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Einenkel Toranlagen
Branchendurchschnitt: Industrie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    80%80
  • BarrierefreiBarrierefrei
    60%60
  • ParkplatzParkplatz
    60%60
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    40%40
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    40%40
  • RabatteRabatte
    20%20
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    20%20
  • DiensthandyDiensthandy
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

An der Firma wird stetig weiter gearbeitet. Es wurden neue Büroräume, Aufenthaltsräume gebaut.
Man will digitaler werden in allen Bereichen.
Sehr entgegenkommend was das ausleihen von Werkezug oder Fahrzeugen angeht.
Wenn jemand in einer privaten Notlage ist wird sofort geholfen/unterstützt (auch finanziell).
Generell immer ein offenes Ohr für Anliegen.
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Produkte sind an sich toll. Man könnte sehr viel aus dieser Firma machen, wenn man möchte
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Er könnte wenn er will..
Tolle Produkte, schöne Firma, tolle Events.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Leider gibt es in einzelnen Abteilungen seit einer Weile keine Bestädnigkeit durch hohe Fluktuation.
Hier sollten die Ursachen herausgefunden werden, damit es wieder ruhiger wird.
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Keine sozialen Leistungen, keine Unterstützung, keine gute Kommunikation. Nicht bereit etwas zu ändern, obwohl es nötig wäre. Keine Rabatte. Kein Weihnachtsgeld.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Struktur reinbringen
Dinge die mehrmals angesprochen wurden such versuchen zu ändern
Bessere Kommunikation
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I don't know how to start with...
Mehr Kommunikation mit allen Mitarbeitern. Wenn jemanden etwas betrifft, denjenigen gleich mit ins Boot nehmen.
Etwas offener in Bezug auf Anregungen der Mitarbeiter sein. Dinge auch umsetzen wenn etwas besprochen wurde.
Möglichkeiten finden, dass alle Mitarbeiter ihre Arbeitszeit/Freitzeit flexibler gestalten können.
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offene und ehrliche Kommunikation. Die Wahl der Mitarbeiter besser prüfen auch ältere Mitarbeiter. Offen sein für Verbesserungsvorschläge.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,6

Der am besten bewertete Faktor von Einenkel Toranlagen ist Image mit 4,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Nach aussen hin alles super. Top Image. Weiß ja auch keiner was im Unternhemen abgeht.
4
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Von außen betrachtet ein gutes Image.
5
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Die Firma hat bei Ihren Kunden und Lieferanten ein sehr guten Ruf.
Auch innerhalb wird größtenteils psoitiv über die Firma gesprochen.
Verärgerte Kunden werden Ernst genommen und es wird nach Lösungen gesucht.
5
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Sehr guter Ruf!
5
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Einenkel Toranlagen ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Weiterbildungsmöglichkeiten werden nicht angeboten.
Produktschulungen für neue Mitarbeiter finden im Haus durch eigene Mitarbeiter statt.
Gelegentliche Schulungen für betriebsrelevante Gesetzesvorgaben oder ähnliches.
Aufstiegschancen gibt es wenige, was aber auch an der relativ flachen Hierarchie herrscht.
3
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Bloß nicht.. man könnte ja mehr Geld wollen
1
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Hatte nie welche
1
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Keine Schulungsmöglichkeiten. Einarbeitung schlecht.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Einenkel Toranlagen wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Einenkel Toranlagen schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 40% der Mitarbeitenden Einenkel Toranlagen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Einenkel Toranlagen als eher traditionell.
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