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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitern Freiräume geben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 51 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Betriebsarzt
Homeoffice
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Hund erlaubt
Barrierefrei
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
EssenszulageVerständnisvoll
Fällt mir nichts ein
Ich fand das Team und die Firmenpolitik gut.
Bin aber enttäuscht von der Entwicklung zur Zeit
Geld wird pünktlich überwiesen
Pünktlich Entlohnung
Die Arbeitnehmer ordentlich anlernen, Quereinsteiger mehr im blick behalten und Zeit nehmen
von Menschlichkeit keine spur
Überstunden werden gefordert, werden aber durch Klausel im Arbeitsvertrag nicht vergütet.
Dienstfahrten sind keine Arbeitszeiten!
Versprechungen werden nicht gehalten.
Bei schlechter Auftragslage muss Urlaub genommen werden.
Hört nicht zu
Überstundenbewertung
Baustellen sollten besser geführt werden.
mehr auf die Bedürfnisse und die WAHREN Probleme unter den Mitarbeitern eingehen! das Betriebsklima ist so schlecht und erschlägt einen. Gleichberechtigung!!! nicht nur zwischen Mann und Frau, sondern auch zu einzelnen Personen
Behandelt Menschen wie Menschen und nicht wie Ausschuss!!!!!
Vielleicht mal Arbeitgeber sein? Weiß nicht...
noch stärker gegen Mobbing und Diffamierung vorgehen.
Häufung von Krankheitsfällen hinterfragen.
Der am besten bewertete Faktor von ETS Efficient Technical Solutions ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,9 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).
Wie es sich gehört
ältere Kollegen werden geschätzt und gut bezahlt, auch wenn sie nichts arbeiten ;)
Unabhängig vom Alter völlig ausgeglichen
Die meisten Abteilungsleiter sind ältere Personen mit viel Erfahrung. Auch generell haben wir hier ältere Kollegen. Von dem her ist der Umgang super :)
Die Erfahrung der älteren Kollegen wird sehr geschätzt. Sowohl jüngere als auch "mittel alte" Fragen die älteren Kollegen gerne nach einem Tipp.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ETS Efficient Technical Solutions ist Kommunikation mit 3,1 Punkten (basierend auf 26 Bewertungen).
Kommunikation ist schwierig.
Es gibt zwar regelmäßig Infomeetings via Teams, nur werden hauptsächlich unwichtige Themen angesprochen.
Garnicht vorhanden
Nur wenn es gewünscht ist! Kritik wird nicht geduldet!
Was ist das? Die Anlage kann doch ruhig noch 1 Jahr hier stehen. Ist doch egal was der Kunden will oder braucht.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 24 Bewertungen).
Starke Holding im Hintergrund. Sehr Finanzstark. Viele Ideen. Es muss aber Gas gegeben werden.
Gab es keine, zu Alt, geben wir kein Geld mehr aus
trotz mehrfacher Bitte um Schulungen usw. wurde immer ja gesagt, aber nichts gemacht.
Ist Möglich
Wieso sollte man Leute fördern wenn man eh keine Lust auf alle hat. Wer hier weiter kommen will .... sry das geht hier wirklich nicht...
