Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,1Gehalt/Benefits
- 2,1Image
- 1,4Karriere/Weiterbildung
- 2,6Arbeitsatmosphäre
- 2,2Kommunikation
- 2,5Kollegenzusammenhalt
- 2,4Work-Life-Balance
- 2,4Vorgesetztenverhalten
- 1,7Interessante Aufgaben
- 2,7Arbeitsbedingungen
- 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,3Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Barrierefrei
- Rabatte
- Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeiten
- Essenszulage
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Heizung funktioniert im Winter
Gutes Angebot im Speisesaal, freundliche Reinigungskräfte, Ärzte freundlich (außer 1,2 Außnahmen)
Die Aufgaben wären super, wenn alle anderen Aspekte erfüllt wären. Zudem gutes und professionelles Marketing! Unternehmen präsentiert sich auch auf gängigen Social Media Kanälen.
Gutes und professionelles Marketing! Unternehmen präsentiert sich auch auf gängigen Social Media Kanälen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Respektlosigkeit der Leitung gegenüber jüngeren Kolleg Innen
Mangelnde Führungskompezenzen und schlechte Work Life Balance.
Verbesserungsvorschläge
Gibts keine, da alles abgewandt wird und nur leere Versprechen gemacht werden
TEAMBESPRECHUNGEN REGELMÄSSIG!
Mobbing und interne Konkurrenz unterbinden. Geschäftsführung sollte hier klar Stellung beziehen und auch Konsequenzen folgen lassen.
Mobbing und interne Konkurrenz unterbinden.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von federseeklinik bad buchau ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Langdienende ältere Kollegen und Kolleginnen werden geschätzt, gerne mal um Rat gefragt.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von federseeklinik bad buchau ist Karriere/Weiterbildung mit 1,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Keine Weiterbildenden Maßnahmen angeboten bekommen.
Weiterbildungsmaßnahmen werden angeboten.
Wird versagt
Aus Personalmangel und Einsparungsmaßnahmen schwierig zu bekommen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- federseeklinik bad buchau wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet federseeklinik bad buchau schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen federseeklinik bad buchau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 42% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei federseeklinik bad buchau als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Stumpf seinen Job machen und Jeden Fehler kritisieren.