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FOSS 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,0
kununu Score9 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,1Image
    • 2,6Karriere/Weiterbildung
    • 2,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 2,8Work-Life-Balance
    • 2,4Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    44%44
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    44%44
  • InternetnutzungInternetnutzung
    44%44
  • DiensthandyDiensthandy
    44%44
  • ParkplatzParkplatz
    44%44
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    22%22
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    22%22
  • BarrierefreiBarrierefrei
    11%11
  • CoachingCoaching
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die Atmosphäre unter den Kollegen und die Stimmung wenn es gut läuft.
Bewertung lesen
Die Produkte.
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Nette Atmosphäre
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interessante Produkte
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innovative Produkte, prima Kollegen
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Sicher ist niemand. Mitarbeiter sind nur so lange gut wie sie reibungslos funktionieren und Ziele erfüllen.
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Engstirnigkeit. Die sehr unterschiedliche Behandlung der Mitarbeiter.
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Wechselnde Geschäftsführung
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Es wurde jedes Jahr schlimmer. Konzern Entscheidungen, die man nicht nachvollziehen konnte, haben das Betriebsklima und funktionierende Unternehmen zerstört
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Ein Unternehmen kann sich auch kaputt sparen.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Weniger Druck machen und weniger Ängste um den Arbeitsplatz schüren. Mehr Mitarbeiter einstellen und nicht immer nur kürzen.
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Kein Mobbing mehr. Mitarbeiter respektieren und Leistung gerecht anerkennen. Fehler zu geben und endlich abstellen.
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Es fehlt an allen Ecken und Enden Personal.
Mehr Entwicklungsmöglichkeiten anbieten.
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Personal ist das Kapital eines Unternehmens. Investition in Personal, sowohl monetär als auch nicht-monetät.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,7

Der am besten bewertete Faktor von FOSS ist Interessante Aufgaben mit 3,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Viel Entscheidungsfreiheit und Freiräume. Jedoch stetig mehr Aufgaben auf immer weniger Personal.
3
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

2,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von FOSS ist Vorgesetztenverhalten mit 2,4 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Will nichts ändern. Zu lange im Unternehmen.
1
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Keine Kompromisse
1
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Letztendlich nur Handlanger der dänischen Mutter.
3
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Es wird viel geredet. Aber nichts passiert.
Es geht in nahezu allen Bereichen ausschließlich um Kosten senken und Umsatzmaximierung.
1
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Es wurden viele Fehler gemacht
2
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Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Keinerlei Ambitionen seitens der Firma eigene Mitarbeiter weiterzubilden.
1
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nicht gewollt
1
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Begrenzte Aufstiegschancen. Weiterbildung wird gefördert.
3
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Aufstiegschancen gibt es wenig
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • FOSS wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet FOSS schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 56% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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