Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,8Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 2,6Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 2,7Work-Life-Balance
- 3,2Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gastronomie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Hund erlaubt- Parkplatz
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Essenszulage
- Firmenwagen
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Flexible Arbeitszeiten
- Barrierefrei
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Fairer Umgang, Vertrauen, Entwicklungschancen und eine professionelle Führung.
ich kann den hund mitnehmen
Besonders schätze ich das vertrauensvolle Miteinander und die offene Kommunikation auf allen Ebenen. Die Zusammenarbeit im Team ist von gegenseitiger Wertschätzung geprägt, und neue Ideen werden gehört und gefördert.
Den fairen und offenen Umgang, nahbare Führung, Abwechslung, man kann viel lernen
Was Mitarbeitende schlecht finden
die drei könige interessieren sich nur für Geld. ethik und moral spielen hier keine rolle.
Ab & zu sehr intensive Phasen
Im Sommer teilweise etwas warm in Büro, im Winter etwas kalt.
Verbesserungsvorschläge
Abläufe an einzelnen Stellen noch weiter standardisieren
Vielleicht mehr Remote
Ggf Homeoffice
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Freigeist-MS ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
guter Teamgeist, man unterstützt sich gegenseitig.
Viele Freunde gefunden
Sehr gut! Man kann sich verlassen
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Freigeist-MS ist Kommunikation mit 2,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Ich hatte das Gefühl, man muss aufpassen, dass einem nicht die Worte im Mund umgedreht werden und man sich auf einmal in was hat reinreden lassen was gar nicht geht -> unterbezahlt zu werden etc.
von oben, und zu jeder uhrzeit und jedem Wochentag (auch sonntags und an feiertagen), aufs private Handy über die Firmen WhatsApp gruppe.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Viele seit langem dabei
Wenn man motiviert ist bekommt man die Chance sich weiterzuentwickeln und aufzusteigen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Freigeist-MS wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gastronomie schneidet Freigeist-MS schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 56% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Freigeist-MS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 56% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Freigeist-MS als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Mitarbeiter loben.