Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungVielfältigkeit des Aufgabenfeldes, eigeninitiatives Handeln möglich
Sparen-sparen-sparen am falschen Ende, geringe Schätzung des "Personal-Kapitals"
Bessere Kommuniktaion durch die Verwaltungsspitze, einbeziehen auch der Ämter und Abteilungen / Teams bei Entscheidungen, Transparente und faire Entscheidungen, hinreichende Arbeitsausstattung und Büroräumlichkeiten
Der am besten bewertete Faktor von Gemeindeverwaltung Eitorf ist Interessante Aufgaben mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wer sich selber organisiert und motiviert, kann - je nach Amt - sehr interessante Tätigkeiten ausführen. Allerdings muss dabei aufgepasst werden, dass man nicht nachher für Dinge zuständig ist, die nicht mehr in den eigenen Aufgabenbereich fallen und für die man auch in keinster Weise eine Vergütung erhält.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gemeindeverwaltung Eitorf ist Arbeitsbedingungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ausstattung / Arbeitsgeräte teilweise unzureichend. Um jedes Teil muss gekämpft werden mit Verweis auf die Haushaltssituation. Räumlichkeiten katastrophal was Platzangebot, Ambiente, Heizung/Klima und Lüftung angeht. Sinnvolle investitionen in Ausstattung wird teilweise durch ineffiziente Arbetisabläufe ersetzt. Die Devise lautet: "Man ist ja da und kann das dann halt auch noch mitmachen..."
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildungen sind möglich und werden bezahlt. In wie weit dadurch allerdings bei den Angestellten sich Karriere-Chancen verbessern sei mal dahin gestellt.
