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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,8Gehalt/Benefits
- 2,2Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 1,8Kommunikation
- 1,2Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 1,2Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Administration/Verwaltung (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Kein Druck, ist wie ein Beamtenleben
Arbeitszeiten
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das Unternehmen hat vor einigen Jahren den Schritt weg vom Karteikartensystem geschafft – seither ist jedoch keine Weiterentwicklung erkennbar. Weder die Führungskultur (trotz neuer Geschäftsleitung) noch die Arbeitsweise haben sich modernisiert. Themen wie Work-Life-Balance oder Homeoffice scheinen hier noch unbekannt zu sein. Die tägliche Arbeit ist sehr monoton und bietet keine Abwechslung oder Entwicklungsmöglichkeiten. Selbst kleine Anreize für Mitarbeiter, wie etwa ein Obstkorb, sucht man vergeblich.
Wenigstens gibt es kostenloses Wasser
Die Unternehmensführung ist eine Katastrophe!
Es herscht eine reine Diktatur im Unternehmen.
Sehr herablassende führung der Geschäftsleitung.
Keine Mitarbeitergespräche.
Betriebsrat der nichts zu melden hat.
Mitarbeiter haben absolut kein mitspracherecht!
Arbeitsplätze ohne Internet.
Stellenanzeigen entsprechen nicht der Wahrheit.
Verbesserungsvorschläge
Führungswechsel und Modernisieren
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Gemeinnützige Urlaubskasse wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Administration/Verwaltung schneidet Gemeinnützige Urlaubskasse schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Gemeinnützige Urlaubskasse als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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