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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,1Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 4,4Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gastronomie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Essenszulage
- Gute Verkehrsanbindung
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Insgesamt funktioniert sehr vieles gut, und einige Bereiche sind besonders stark entwickelt. Die Arbeitsatmosphäre ist freundlich und wertschätzend, die Kolleginnen und Kollegen sind offen und angenehm, und man bekommt viel Vertrauen und Freiheit bei der eigenen Arbeit. Wer selbstmotiviert ist, gerne Verantwortung übernimmt und unabhängig arbeitet, findet hier sehr gute Bedingungen.
Ich habe allerdings in einem neuen Bereich weitgehend allein gearbeitet, daher kann ich die Abläufe innerhalb anderer Teams nur eingeschränkt beurteilen.
Mein Chef im Grill Royal ist absolut herausragend. Seine Führungsfähigkeiten sind beeindruckend, da er stets ein unterstützendes und motivierendes Arbeitsumfeld schafft. Seine kulinarische Expertise spiegelt sich in der Qualität der Speisen wider, die das Restaurant serviert. Er setzt auf Teamarbeit und ermutigt die Mitarbeiter, kreative Ideen einzubringen, was zu einer dynamischen Atmosphäre führt. Die klare Kommunikation und sein Verständnis für die Bedürfnisse des Personals tragen zu einer positiven Arbeitskultur bei. Seine Hingabe an Exzellenz spiegelt sich nicht nur in der ...
zentral gelegen, daher gut erreichbar; eine sehr nette Kollegin, die mit mir im Büro saß.
Gute Verkehrsanbindung.
Was Mitarbeitende schlecht finden
„Schlecht“ würde ich es nicht nennen. Einige Bereiche wirken lediglich weniger entwickelt als andere. Besonders die übergreifende Kommunikation, regelmäßige Rückmeldungen und ein stärkeres gemeinsames Teamgefühl könnten verbessert werden. In einem großen Betrieb arbeiten viele Menschen konzentriert in ihren eigenen Bereichen, wodurch manchmal der Austausch und die Verbindung zum Unternehmen als Ganzem fehlen.
habe ich oben schon ausgeführt.
Gehalt, Urlaubstage, Work-Liefe-Balance
Verbesserungsvorschläge
Regelmäßigere kurze Check-ins und etwas mehr Austausch zwischen den verschiedenen Bereichen könnten die Kommunikation und das Gefühl eines gemeinsamen Teams stärken. Viele Mitarbeitende arbeiten sehr selbstständig und zuverlässig, aber etwas mehr Orientierung, Feedback und Einblick in die Arbeit der anderen Teams wäre hilfreich. Dabei sollte die vorhandene Freiheit und Eigenverantwortung unbedingt erhalten bleiben.
Umgangston/Vokabular sehr fragwürdig - dennoch relativ großzügig und modern
Ein paar Kurse in Mitarbeiterführung absolvieren
Besseres Trinkgeld verteilen
Legt dringend mehr Wert auf eine bessere Arbeitsatmosphäre & Work Life Balance. Feedback-Gespräche mit den einzelnen Mitarbeitern wären auch empfehlenswert.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,7
Der am besten bewertete Faktor von Grill Royal ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
siehe unter Gleichberechtigung
Hier werden keine Unterschiede gemacht.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Grill Royal ist Karriere/Weiterbildung mit 3,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Dafür war ich zu kurz im Unternehmen, um etwas sagen zu können.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Grill Royal wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gastronomie schneidet Grill Royal besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Grill Royal als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 78% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Grill Royal als eher modern.
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- 🤝Führung & Kommunikation
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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