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Gunnar Kühnbaum als Arbeitgeber
Gunnar
Kühnbaum
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 2,8Karriere/Weiterbildung
- 3,2Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 3,2Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 2,8Arbeitsbedingungen
- 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,4Gleichberechtigung
- 3,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das freundliche auftreten und trotzdem bei Fehler klar sagen was nicht geht.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Nix , bin sehr glücklich da
Ausbeutung.Lassen arbeiten bis zum umfallen
Verbesserungsvorschläge
Das Grund Einmaleins in Personalführung
Bester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
3,8
Der am besten bewertete Faktor von Gunnar Kühnbaum ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Unser Team war spitze!
Einspringen kein Problem. Bei Krankheiten fanden wir bisher immer eine Lösung.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Gunnar Kühnbaum wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Gunnar Kühnbaum schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Gunnar Kühnbaum als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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