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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,6Gehalt/Benefits
    • 1,5Image
    • 1,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,1Arbeitsatmosphäre
    • 2,2Kommunikation
    • 2,6Kollegenzusammenhalt
    • 1,5Work-Life-Balance
    • 1,4Vorgesetztenverhalten
    • 2,4Interessante Aufgaben
    • 1,6Arbeitsbedingungen
    • 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,6Gleichberechtigung
    • 2,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Chemie (3,3).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • RabatteRabatte
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    25%25
  • CoachingCoaching
    25%25
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    25%25
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    25%25
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    25%25
  • DiensthandyDiensthandy
    25%25
  • ParkplatzParkplatz
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Umgang mit dem Personal, wenig Fachkompetenz in allen Bereichen, schlechte Produktqualität durch Gleichgültigkeit und Lustlosigkeit, abgestumpftes Personal, Samstagarbeit.
Die wenigen fachlich kompetenten Mitarbeiter werden nicht an den richtigen Stellen eingesetzt, nicht gefördert und einfach gehen gelassen mit einer überheblichen Einstellung das an jeder Ecke einer wartet der seine Arbeit genauso weiter macht.
Die Bürokräfte in den Niederlassungen müssen das gleiche oder mehr leisten wie 2-3 Mitarbeiter im Stammhaus. Diese werden noch auf eine unverschämte Weiße zu mehr genötigt, Faulheit und ...
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Einfach ehrlich sein
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Die Leute arbeiten lassen jenseits von zulässigen Arbeitszeiten und dann nicht bezahlen!
Den Mitarbeitern kann man auch mal zuhören wo Probleme sind und nicht alle zum Psychologen schicken und das Problem sitzt am Steuer und keinen der Geschäftsleitung kümmert das.
Egal wie viel Misst der baut!
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

1,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von GW GERMAN WINDOWS Berlin ist Vorgesetztenverhalten mit 1,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Die Arbeitsbedingungen werden bereits bei der Einstellung stark beschönigt genau wie die Entlohnung oder die zukünftigen Möglichkeiten.
Man wird halt einfach belogen!!!!
1
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Darf man sich alles selbst erarbeiten!
Die Kollegen kündigen und danach wird erst nach neuen gesucht, wenn die weg sind.
1
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • GW GERMAN WINDOWS Berlin wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Chemie schneidet GW GERMAN WINDOWS Berlin schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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