Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Parkplatz
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Barrierefrei
Coaching
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
InternetnutzungSozialkompetenz, ehrliches Miteinander, Zukunftsorientierung, es wird mal gemacht nicht nur gequatscht
Das selbstständige arbeiten.
Keine klare Struktur. Heute wird so entschieden und morgen wieder anders. Vereinbarungen werden nicht immer eingehalten.
-es werden Stellen gestrichen und von den anderen wird erwartet die gleiche Arbeit mit weniger Leuten zu schaffen
Manchmal verderben zuviele Köche den Brei.
Soziale Räumlichkeiten
-Faire Gehälter bezahlen
-dem Mitarbeiter gegenüber wohl wohlendercsein
Junge Führungskräfte enger begleitet
Modernere IT
Der am besten bewertete Faktor von hagebaumarkt C.J.Wigger ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Wir brauchen diese Erfahrung der Älteren.
Ältester Kollege ist über 80,, hier arbeiten noch viele ältere, die noch Spaß haben
Es wird einigermaßen Rücksicht genommen
Aus meiner Perspektive in Ordnung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von hagebaumarkt C.J.Wigger ist Gehalt/Benefits mit 2,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Sehr schlechte Bezahlung
Gehalt? Das wird hier geregelt nach deine Nase passt mir. Ansonsten gibt es Zusatzleistungen die auch schön sind.
Für Handel nicht besonders gut aber auch nicht schlecht.
Mindest Lohn und keine lohnerhöhung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Nur bedingt
Auch hier ist wer gefällt kommt weiter, durch die Fläche Hierarchie allerdings nur sehr begrenzt
Schulungen werden angeboten, Aufstiegschancen gleich null.
Wer hier will, der bekommt Chancen
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter kleinhalten.
