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Freitag 
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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,8Gehalt/Benefits
    • 1,3Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 1,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 3,7Kollegenzusammenhalt
    • 1,0Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,1Interessante Aufgaben
    • 2,0Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,1Gleichberechtigung
    • 2,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    17%17
  • DiensthandyDiensthandy
    17%17
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Tatsächlich nichts, bis auf denn Tarifvertrag.
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Tarifvertrag
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Hat sehr gute Ideen
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Er ist gut versichert, also er, wir nicht.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Würde denn Rahmen sprengen.
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Siehe oben.
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Monarchie, Herrschsucht, Kontrollsucht
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Den Arbeitgeber
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Weniger Überwachung, denn Monteur auch seine Arbeit machen lassen anstatt jeden schritt zu kontrollieren.
Auch mal Lob aussprechen anstatt ständig auf die Leute rumzuhacken.
Parkplatz der an der Firma ist darf nicht benutzt werden, ist reserviert für die obere Etage.
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Denn Mitarbeitern mehr Vertrauen geben und nicht über alles und jeden meckern.
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Menschlichkeit, Empathie.
Nudeln kochen alle nur mit Wasser
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Der Firmenamensgeber sollte in Rente gehen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Heinrich Freitag ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Viele Versprechen welche sich als Unwahrheiten rausgestellt haben
1
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Viele versprechen die sich als Unwahrheiten rausgestellt haben.
1
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Man bekommt zur Einstellung viel versprochen o versprecher
1
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Sowas bietet man hier nicht an
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Heinrich Freitag wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet Heinrich Freitag schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 17% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Heinrich Freitag als eher traditionell.

Puls

Aktuelle Stimmung

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Heinrich Freitag
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Den Mitarbeitenden sagen, was sie besser machen können.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Heinrich Freitag
Branchendurchschnitt: Maschinenbau
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