Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 44 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Kantine
Barrierefrei
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Events
Kinderbetreuung
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Diensthandy
Rabatte
EssenszulageÖffentlicher Dienst und Infrastruktur wie sich Anbindung an Bus, Bahn
Die Personaletage war immer sehr nett und hilfsbereit. Es gab auch einige Kolleginnen, mit denen die Zusammenarbeit angenehm war.
Gute Weiterbildungsmöglichkeiten, Gutes Gehalt
Viel Freiheit, tolle Kollegen, Weiterbildungsmöglichkeiten....
Viele und interessante Aufgabengebiete in den Fachbereichen und Abteilungen
Der Umgangston war oft echt unfreundlich und vom Meister kam sogar Mobbing. Als Azubi wurde man kaum ernst genommen und musste nur langweilige Aufgaben machen. Abwechslung und Förderung gab es so gut wie gar nicht.
Teilweise zu starr und festgefahren.
Sehr langsame Kommunikation, die Mühlen im öffentlichen Dienst mahlen hier wirklich sehr beispielhaft langsam.
Zu viele Aufgaben in der Abteilung, auf zu wenige Mitarbeiter*innen verteilt. Personalmangel ist Alltag.
Punkt eins.
Keine Führungskompetenz und Unehrlichkeit.
Azubis sollten stärker in Projekte einbezogen werden und abwechslungsreichere, anspruchsvollere Aufgaben bekommen. Wichtig ist auch ein respektvoller Umgang, da es teilweise zu Mobbing durch den Meister kam. Mehr Förderung und Wertschätzung würden die Ausbildung deutlich verbessern.
Der Beginn zählt. Mehr Einsatz gerade am Anfang mehr Führungsverantwortung anstatt die eigene Karriere zu sehen, wäre ratsam.
Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der h_da sind ausbaufähig
Sehr absurde Zuschläge beim Mensa-Essen für die Mitarbeiter abschaffen oder zumindest auf ein sinnvolles Niveau absenken.
Kommunikation unter den Abteilungen verbessern.
Der am besten bewertete Faktor von Hochschule Darmstadt ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Galten trotz oftmaligen Fehlverhalten als unantastbar. War sehr negativ und anstrengend dadurch.
Oh wie gerne wäre uch kurz vor der Rente:Freifahrtsschein und nichts tun müssen. Unmöglich.
Der Umbang mit den älteren Professoren/-innen ist sehr gut. Ich bin 25 Jahre alt und bewundere auch meine Professoren/-innen und schätze sie sehr.
Ich erkenne keinen Unterschied im gegenseitigen Umgang von jüngeren und älteren Angestellten.
Ältere Kollegen werden wie alle anderen respektvoll behandelt und es wird von ihnen die gleiche Leistung erwartet wie von jedem anderen auch.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hochschule Darmstadt ist Gehalt/Benefits mit 3,3 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).
Lohn kam pünktlich, war angemessen. Es gab kein Urlaubs oder Weihnachtsgeld.
Könnte besser sein, ist aber absolut in Ordnung.
Tarifverhandlungen werden allerdings immer nur für die unteren Entgeltgruppen geführt.
Tarifgebunden
Gehalt leider grundsätzlich abhängig von Grundausbildung. Ohne abgeschlossenes Studium gibt es dadurch bei gleicher Leistung durch die Eingruppierung dann weniger Gehalt.
Das Gehalt ist per se ganz okay, Tarifverhandlungen werden aber immer nur für die unteren Gehaltsgruppen geführt. Als studierter MINTler wenig finanzieller Anreiz.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
Nach der Ausbildung kann man dort als Geselle verschimmeln. Studium oder Meister kann nach der Ausbildung gemacht werden.
Zu wenig Beachtung gefunden.
Die Weiterbildungsmöglichkeiten an der Hochschule sind echt überragend.
Leider sind die Aufstiegsmöglichkeiten sehr beschränkt. Ohne Studium kommt man zwar auch ganz ok zurecht, aber es ist schwer.
Hier kann die Hochschule sehr punkten, wenn man sich für etwas interessiert, kann man sich damit eigentlich immer befassen. Zum Teil werden solche Weiterbildungen sogar bezahlt.
Die Weiterbildungsmöglichkeiten an der Hochschule Darmstadt sind wirklich optimal. Zum Beispiel, wenn mich ein Thema oder ein Bereich gerade interessiert dann kann ich mich einfach damit beschäftigen ohne das jemand was dagegen sagt.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Bürokratisch auf Regeln achten.
