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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 2,8Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 2,7Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,2Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Kantine
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Barrierefrei
Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Zur Zeit nichts, da leider eine Fehlentscheidung nach der anderen getroffen wird.
Das Pünktlich das Geld auf dem Konto ist.
Leider gar nichts mehr
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das sie nicht selber durch den Betrieb gehen und die Augen öffnen.
Hören was die Vorgesetzten sagen und glauben das natürlich.
Schelcht ist das oft unnötiger Druck ausgeübt wird.
Sehr schlechte Mitarbeiterführung und Kommunikation mit den Mitarbeitern
Der Umgang mit dem Mitarbeiter in der Produktion/Herstellung
Verbesserungsvorschläge
Habe ich im Moment nicht.
Vorgesetzte und Chefs sollten mal über ihren Ton und den Umgang mit den Mitarbeiten nachdenken.Oft ist Freundlichkeit der bessere Weg als mit Abmahnungen und Kündigungen zu drohen.
Mal auf das "Fußvolk" hören.
Redet mit euren Leuten und ändert den aktuell eingeschlagen Kurs
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
2,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hofbrauhaus Wolters ist Kommunikation mit 2,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Hier auch wieder der Fall, das es bei den Kollegen untereinander passt! Aber die Kommunikation unter den Vorgesetzten oder von Vorgesetzten zum Arbeiter passt nicht! Gibt es teilweise nicht!
Man redet über negative Angelegenheiten viel.Über positive null. Ja
Sehr geringer Infomationsfluss
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Hier kommt es sicher darauf an in welchem Bereich der Firma man tätig ist.
Nur wenn man einer der Jasager ist.
Lehrgänge oder Weiterbildung gibt es hier so gut wie gar nicht. Wenn man unangenehm auffällt, dann sind die schon knappen Angebote ein Tabu.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Hofbrauhaus Wolters wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet Hofbrauhaus Wolters schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Hofbrauhaus Wolters als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Hofbrauhaus Wolters als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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