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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,8Gehalt/Benefits
    • 2,8Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,2Work-Life-Balance
    • 2,2Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,2Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 3,2Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2014 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gastronomie (3,4 Punkte).

Alle 5 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • KantineKantine
    60%60
  • EssenszulageEssenszulage
    60%60
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    60%60
  • ParkplatzParkplatz
    40%40
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    40%40
  • FirmenwagenFirmenwagen
    20%20
  • CoachingCoaching
    20%20
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die Arbeit mit den Menschen, die Kollegen
Bewertung lesen
Die Geschäftsleitung unterstützt alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in jedem Arbeitsbereich. Das sind sehr positive Führungsqualitäten.
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Anfangs alles super gewesen. Freundlich und entgegenkommend, aber wehe man wird während der Probezeit krank bzw fällt längere Zeit aus.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

- Die Bezahlung
- Der Umgang mit Mitarbeitern und Kunden
- Der Chef
- Mangelhafte bis keine Kommunikation und Organisation
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Während der Probezeit gekündigt zu werden weil man verunfallt und somit mehrere Wochen nicht einsatzfähig ist, ist das allerletzte!
Die Eier mir das wenigstens telefonisch mitzuteilen hatte man auch nicht. Sehr charakterschwach.
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Es gibt nur gute bis sehr gute Erfahrungen für dieses Unternehmen
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Die Einstellung wie im 19ten Jahrhundert
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

- Das Essen
- Der Umgang mit den Mitarbeitern
- Der Umgang mit den Kunden
- Die Organisation
- Vorteile und Teamevents für die Mitarbeiter
- Die Corporate Identity und das generelle Design der Firma
- Bessere Werbemaßnahmen und Aufbau des Kundenstamms
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Verlogen von vorne bis hinten, Angestellte werden nur solange gebraucht bis sie keine wiederworte geben
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,4

Der am besten bewertete Faktor von Hoffmann Gastronomie Service ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Die Kollegen sind nett und entspannt, man hilft sich gegenseitig. Man sieht sich halt nicht so oft weil jeder seine Route fährt aber manchmal wird vorher und nachher nochmal kurz geplaudert. Manchmal vergessen Kollegen Sachen zurückzulegen, das ist mein einziger Kritikpunkt.
4
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hoffmann Gastronomie Service ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Fehlanzeige
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Hoffmann Gastronomie Service wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gastronomie schneidet Hoffmann Gastronomie Service schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Hoffmann Gastronomie Service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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