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HSP Handels-Software-Partner GmbHals Arbeitgeber

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HSP Handels-Software-Partner GmbHHSP Handels-Software-Partner GmbHHSP Handels-Software-Partner GmbH
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Bewertungsdurchschnitte

  • 3 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    33.333333333333%
    Genügend (2)
    66.666666666667%
    1,69
  • 0 Bewerber sagen

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  • 0 Azubis sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

HSP Handels-Software-Partner GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

1,69 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 26.Mai 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre wäre gut, wenn diese nicht von der Geschäftsführung systematisch ruiniert würde.

Karriere / Weiterbildung

Keine Möglichkeit der betrieblichen Weiterbildung

Gehalt / Sozialleistungen

unpünktliche Gehaltszahlungen, keine Spesen, keine marktübliche Bezahlung

Work-Life-Balance

Kein Ausgleich für Mehrarbeit, kein Dank für überdurchschnittliche Leistungen

Image

Die Außendarstellung ist gut, die interne Wahrnehmung nicht.

Verbesserungsvorschläge

  • Strategische Ziele, Struktur die auch gelebt wird, eine Geschäftsführung die im Sinne des Unternehmen und ihrem wichtigsten Kapital (Mitarbeiter) entscheidet und handelt

Pro

Die Räumlichkeiten, nette und freundliche Kollegen

Contra

Den Führungsstil, das es keine nachhaltigen Konzepte gibt, das Zusagen nur teilweise nach Tagesform eingehalten werden

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Homeoffice wird geboten Firmenwagen wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    HSP Handels-Software-Partner GmbH
  • Stadt
    Hamburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 19.Jan. 2017
  • Mitarbeiter

Image

Wenn man sich als Abteilungsleiter oder Chef irrt, dann sollte man dazu stehen und nicht dank einer Machtposition die Schuld auf andere schieben.

Verbesserungsvorschläge

  • Bessere Trennung von Berufsfeldern und deren Aufgaben, einhalten von Arbeitszeiten ggf. eine angemessene Vergütung für extra-Leistungen oder ausgleich für diverse Überstunden. Anerkennung und versuchen die eigenen Mitarbeiter a) zu motivieren und ein gutes, harmonisches Miteinander zu schaffen und b) auf Gesetze achten wenn es um das Thema Arbeitszeit geht, sowie die Machtposition nicht als Druckmittel zu verwenden um Menschen so Ihren Willen aufzuzwängen und das als Motivation zu verkaufen.

Pro

Es gab Gratiskaffe

Contra

Versprechungen bzw. besprochenes aus dem Einstellungsgespräch sowie Inhalte der Ausbildung wurden nicht eingehalten bzw. nicht berücksichtig.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Homeoffice wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    HSP Handels-Software-Partner GmbH
  • Stadt
    Hamburg
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2015
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 05.März 2014
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    HSP Handels-Software-Partner GmbH
  • Stadt
    Hamburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe

Bewertungsdurchschnitte

  • 3 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    33.333333333333%
    Genügend (2)
    66.666666666667%
    1,69
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

HSP Handels-Software-Partner GmbH
1,69
3 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (EDV / IT)
3,70
159.259 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.677.000 Bewertungen