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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,3Gehalt/Benefits
    • 2,8Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,3Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 2,5Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 2,5Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    60%60
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    40%40
  • FirmenwagenFirmenwagen
    20%20
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • ParkplatzParkplatz
    20%20
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    20%20
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Gutes Arbeitsklima!!
Tolle Feste/ Feierlichkeiten, leckeres Catering…
Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

wenig Fokus auf Weiterbildung…
Bewertung lesen
Sobald Arbeitnehmer Konflikte ansprechen und Position beziehen, werden sie gekündigt. Der Arbeitsschutz wird nicht ausreichend eingehalten, sehr häufig müssen Aufgaben erledigt werden, für die andere zuständig sind. Es herrscht ein ständiger Mangel an Personal, der durch Mehrarbeit der Mitarbeiter kompensiert wird. Die Projektleitungen haben keine Führungsqualitäten und geben am Liebsten ihre Aufgaben an untergebene Mitarbeiter ab. Einen Betriebsrat hält die Geschäftsführung für nicht notwendig.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Es wurde wenig Wert auf Fortbildungen gelegt, ich habe es auch immer wieder vergessen, mich da aktiv drum zu kümmern…
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • infau-lern/statt wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet infau-lern/statt schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen infau-lern/statt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei infau-lern/statt als eher modern.

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
infau-lern/statt
Branchendurchschnitt: Bildung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Verantwortung von Mitarbeitenden einfordern und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
infau-lern/statt
Branchendurchschnitt: Bildung
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