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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 2,4Image
- 2,5Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 2,9Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Man kann seine Meinung frei äußern.
Der Chef hat eine offene Tür man kann jederzeit mit ihm über Themen sprechen.
Die Eigeninitiative wird begrüßt und Verbesserungsvorschläge werden schnell umgesetzt und honoriert.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Gefühlt Alles
Die Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Nicht alle Entscheidungen übers Knie brechen.
Warum soll ich kostenlos......
Die HR Abteilung ist unfähig. Ansonsten alles prima.
Die oberste Führung muss lernen nicht nur einzelnen Personen zu vertrauen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,5
Der am besten bewertete Faktor von Kappus 1848 ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Das geht tatsächlich
Wir schätzen gerade die älteren Kollegen.
Am schlechtesten bewertet: Image
2,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kappus 1848 ist Image mit 2,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Das Image ist schlechter als es tatsächlich ist, da die Firma erst seit 01.06.2023 übernommen wurde, muss die Information darüber erst nach außen getragen werden.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,5
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Wenn du selber zahlst, ja
Es müssten mehr Schulungen geben
Weiterbildung ist angesagt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Kappus 1848 wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet Kappus 1848 schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Kappus 1848 als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kappus 1848 als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
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Moderne
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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