Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Kantine
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Essenszulage
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Barrierefrei
Firmenwagen
Hund erlaubt
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
BetriebsarztDrei Stichworte als Fazit: Flexibilität, Offenheit und Herzlichkeit.
Hier merkt man einfach, dass Gastgeber mit Gastgebern zusammenarbeiten
Offen, flexibel, modern
Momentan sind wir in der kompletten Umstellung, dass auch im Gastgewerbe pro Mitarbeiter:innen gedacht wird. Es ist ein Abwechslungsreicher Arbeitsplatz, kein Tag gleicht dem anderen.
Hier wird individuell auf jeden Mitarbeiter eingegangen.
Gute Karrieremöglichkeiten nach der Ausbildung
Den Umgang mit den Untergeben sehr schlecht ist.
Es gibt nichts, was ich hier anmerken könnte.
Ich bin sehr gespannt auf alles, was noch kommt. :-)
Mehr Kommunikation mit anderen Abteilungen
Generell den Umgang mit dem eigenen Personal überdenken.
Der am besten bewertete Faktor von Ketschauer Hof Hotel und Restaurant ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Der Zusammenhalt im Team ist einmalig. Es ist immer jemand da, der einem bei Fragen oder Herausforderungen helfen kann. Gerade am Anfang als Neuling im Betrieb kommen durch den abwechslungsreichen Alltag immer wieder neue Themen oder Fragen auf. Durch den permanenten Kontakt mit seinen Kollegen hat man jedoch immer schnell eine Antwort parat. Ich fühle mich durch die gegenseitige Hilfe und ausführliche Einarbeitung nie alleine gelassen: Das Team-Gefühl ist groß.
Wir sind ein Team obwohl 2 Häuser
Ist mir sehr wichtig. Einer für alle, alle für einen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ketschauer Hof Hotel und Restaurant ist Work-Life-Balance mit 4,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Aktuell alles andere als optimal, was aber auch der Branchenweiten Personalknappheit geschuldet ist
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Vorankommen und Entwicklung finde ich wichtig. Das können neue Aufgaben sein, Weiterbildungsmöglichkeiten (noch nie hier gemacht, aber möchte ich gerne konkret machen), aber auch Gehaltsentwicklungen. Dann bleibt man gern.
Ist möglich
