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Kiehl
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Employee Satisfaction

Employee Satisfaction

    • 3.4Salary/Benefits
    • 3.5Image
    • 1.9Career/Professional development
    • 3.0Working atmosphere
    • 2.3Communication
    • 3.7Collegiality
    • 2.6Work-Life Balance
    • 2.3Leadership behavior
    • 3.5Interesting tasks
    • 3.3Working conditions
    • 3.6Environmental and social responsibility
    • 3.3Equality
    • 3.6Interaction with older colleagues

Company Culture

Traditional
Traditional Culture
Modern
Modern Culture
Kiehl
Industry average: Chemicals

Employees at this company especially notice the following factors: Criticize employees inappropriately and Leave employees alone without support.


The four Dimensions of Company Culture

WorkLife
Kiehl
Industry average: Chemicals
Discover Company Culture

Benefits

The following benefits were most frequently mentioned in the 12 employee reviews.

  • CafeteriaCafeteria
    67%67
  • Pension planPension plan
    67%67
  • Meal allowanceMeal allowance
    50%50
  • DiscountsDiscounts
    25%25
  • Company carCompany car
    17%17
  • Company physicianCompany physician
    17%17
  • Team eventsTeam events
    17%17
  • Flexible working hoursFlexible working hours
    17%17
  • Company phone Company phone
    17%17
  • ParkingParking
    17%17
  • AccessibleAccessible
    8%8
  • Health-promoting measuresHealth-promoting measures
    8%8
  • Home OfficeHome Office
    8%8
  • Good transport linksGood transport links
    8%8

Other company profiles 

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What employees say

What employees like

Gehalt/Lohn, Image, Einige Führungskräfte und engagierte Mitarbeiter, Zusammenhalt zwischen Kollegen, Arbeitsbereich und Aufgabe, kurze Hierarchiewege.
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Zuverlässige Gehaltszahlung
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Inhabergeführter Betrieb. Zahlt Tariflohn.
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Hier wird Wort gehalten!
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What else do employees like?

What employees don't like

Die extrem unterschiedliche Behandlung die zum Teil unfair und nicht realitätsnah ist. Es fehlt Führungsqualität in hohem Maße! Der aktuelle Führungsstil demotiviert!
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Die Verkündung der Zahlen auf der Weihnachtsfeier ist deplaziert. Dafür lieber einmal eine Betriebsversammlung abhalten.
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Dazu habe ich bislang noch nichts gefunden...
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What else do employees not like?

Suggestions for improvement

- Ein paar Mitarbeiter sollten entlassen werden
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Mehr Vertrauen in die Führungskräfte setzen um die GF zu entlasten und daher Entscheidungen schneller umgesetzt werden.
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Soziales Verhalten um 100% bessern!
Weiterentwicklung und Förderung der Mitarbeiter ermöglichen! Die Meinung der Mitarbeiter ernst nehmen um so manchen in der oberen Führungsriege das Arbeiten beizubringen. Korrekter Umgang mit Mitarbeitern und Einführung Betriebsrat!
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Professionelle Hilfe von externer Seite holen und die Tipps dann auch annehmen und umsetzen!
Austausch einiger Führungskräfte dringend notwendig, um das Betriebsklima nachhaltig zu verbessern!
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Kommunikation verbessern. Wo sind wir, wo wollen wir hin.
Möglichkeit von Verbesserungsvorschlägen einrichten. Diese in einem Gremium, in dem auch jemand aus der Praxis sitzt, beurteilen.
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What else do employees suggest to improve?

Highest and lowest factors

Highest rated: Collegiality

3.7

The highest rated factor of Kiehl is Collegiality with 3.7 points (based on 9 reviews).


Generell sehr gut, alle ziehen an einen Strang, mal mehr mal weniger. Im Großen und Ganzen haben alle das Ziel die Kunden zufrieden zu stellen.
3
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nur mit einem
5
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Kollegenzusammenhalt in der Abteilung ist gut. Sonst sind es kleine Inseln.
5
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Unter den Kollegen herrscht ein sehr guter Zusammenhalt! Ein Team, welches sich stetig auf dem kurzen Weg unterstützt!
5
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Draußen Top
3
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What else do employees say about Collegiality?

Lowest rated: Career/Professional development

1.9

The lowest rated factor of Kiehl is Career/Professional development with 1.9 points (based on 6 reviews).


Wenn die Notwendigkeit gesehen wird steht Weiterbildungen nichts im Weg.
3
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Als Mann vielleicht als Frau nein bzw. nur dort wo es kein anderer will.
1
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Kostspieligeren Weiterbildungen steht man trotz der Eignung und Fähigkeit im Weg.
Interne Schulungen o. ähnliches ist kein Problem und wird wenn nicht gerade eine Pandemie wütet praktiziert.
2
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Hier gibt es keine Investitionen
1
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Weiterbildung?
1
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What else do employees say about Career/Professional development?

Questions about reviews and salaries

  • Kiehl is rated an average 2.9 out of 5 by employees and applicants. In comparison to the rest of the industry Chemicals (3.3 points), Kiehl is worse. Based on 2 year ratings, 33% of employees and applicants would recommend Kiehl as an employer to others.
  • Based on overall 12 ratings, 58% rate their salary and benefits as good or very good.
  • Based on data from 3 culture reviews, employees perceive the company culture at Kiehl as rather traditional.