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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 4,5Karriere/Weiterbildung
- 4,6Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 4,4Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Arbeitnehmer können ihre eigenen Ideen gut einbringen. Das trägt nicht nur zu einer guten Wertschätzung bei, sondern führt auch zu erfolgreichen Projekten.
Das Führungsteam ist jung, agil und hat immer ein offenes Ohr für Kritik und Verbesserungsvorschläge. Auf die Meinung jedes Mitarbeiters wird sehr viel Wert gelegt.
Sehr gute Arbeitsatmosphäre und tolle innovative Produkte bei einem jungen und wachsenden Unternehmen. Die interessanten und abwechslungsreichen Aufgabenstellungen in einer aufstrebenden Branche.
Faire Vorgesetzte, nettes Team und attraktive Benefits. Flexible Arbeitszeit und betriebliche Kind-Krank-Tage. Sehr familienfreundlich.
Leistungsstarke Mitarbeiter werden gefördert, leistungsschwache Mitarbeiter werden nicht belohnt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Mitarbeitergesundheit zählt nichts, Überschreiten der Arbeitszeiten ohne Rücksicht auf Verluste
Nicht viel, Kommunikation mit der Mutterfirma ist jedoch teilweise herausfordernd.
Hier kann man nichts anbringen.
Leider 41-Stunden-Woche.
Null Sozialkompetenz vorhanden, ständig Meetings abhalten um auf den neusten Stand zu kommen, statt mit Anwesenheit zu glänzen
Verbesserungsvorschläge
Arbeiten mit gasenden Flüssigkeiten ohne Atemschutz ( mach das Fenster auf)
Größere Altersdiversität
vielleicht sollte man mal in eine Schulung vor Mitarbeiterführung investieren.
Gar nicht erst hier anfangen.
Stempeluhr einsetzen und um restlos Zweifel zu zerstreuen, könnte das Aufstellen von einer Überwachungskamera dienen, dann besteht kein Zweifel, ob gearbeitet wird
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
3,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kuhner Shaker ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Silikonbasierte Matrix findet Verwendung
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,5
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Es wird investiert in die berufliche Entwicklung. Sie bieten zusätzliche Schulungsmöglichkeiten, die es den Mitarbeitern ermöglichen, ihre Fähigkeiten zu erweitern.
In Eigenverantwortung ausgewählte Weiterbildungen finden grundsätzlich Zuspruch
Jährliche Mitarbeitergespräche bei denen Interessen und Weiterentwicklung besprochen werden. Aufgrund der kleinen Unternehmensgröße bieten sich Möglichkeiten Verantwortung zu übernehmen um sich selbst auszutesten und weiterzuentwickeln.
Ist Stellenabhängig, auf Fortbildungswünsche wird eingegangen. Gute Einarbeitung.
Nicht vorhanden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Kuhner Shaker wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Kuhner Shaker besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Kuhner Shaker als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 58% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kuhner Shaker als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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