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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 2,7Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 2,8Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,4Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 23 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Hund erlaubt
- Homeoffice
- Coaching
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Betriebsarzt
- Barrierefrei
- Kantine
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gleichzeitig möchte ich sagen, dass ich die Entwicklung und die Veränderungen an der Schule als etwas sehr Positives erlebt habe. Es war schön zu sehen, wie sich die Schule und das Kollegium immer weiterentwickeln. Ich fand es sehr schön und auch ein Privileg, ein Teil dieser Entwicklung sein zu dürfen.
Trotz meiner wenigen Arbeitsstunden habe ich viel Vertrauen von meinen Vorgesetzten erfahren. Meine Ideen wurden wertgeschätzt und ich hatte die Möglichkeit, mich bei verschiedenen Aktivitäten einzubringen und eigene Ideen umzusetzen, ...
Wertschätzung und Zusammenhalt, interessante, abwechslungsreiche Aufgaben, Entwicklungsmöglichkeiten, eigenverantwortliches Arbeiten und Mitgestaltungsmöglichkeiten, lebendige und bunte Mitarbeiterschaft, flache Hierarchien
Gemeinschaftliches und bewusstes Miteinander, spannende und Abwechslungsreiche Aufgaben, viel Wertschätzung, flache Hierarchien, Einbringen von eigenen Ideen und Mitgestaltung, eigenverantwortliches Arbeiten und Vertrauen
sind alle sehr wertschätzend und freundlich und aber auch sehr zielstrebig
Auf dem Weg zu einer guten und anderen Schule mit den dafür notwendigen Visionen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Geschäftsführung stellt Eigeninteressen über den Bildungsauftrag. Wer konstruktive Kritik übt oder Haltung zeigt, wird systematisch übergangen – mit sichtbaren Folgen für das gesamte Unternehmen.
Seit Jahren versuchen viele Engagierte, die Schule in die richtige Richtung zu lenken. Doch die Fehlentwicklung in der Geschäftsführung macht diesen Einsatz zunichte. Der Verschleiß an qualifizierten Fachkräften ist inzwischen enorm.
Schlecht finde ich nichts. Verbesserungswürdig sind in erster Linie die Kommunikation, die Work-Life-Balance und die Struktur.
… noch zu instabil
... dass oftmals Wasser gepredigt aber Wein getrunken wird.
Dieser AG ist leider nicht zu empfehlen. Keine berufliche Zukunft für Mitarbeiter*innem
Verbesserungsvorschläge
Deutlich bessere Kommunikation, keine unbezahlten Überstunden.
Insgesamt habe ich mich sehr wohl gefühlt. Mein Tipp wäre, weiterhin an der Kommunikation und an der Einbindung aller Mitarbeitenden in das Kollegium zu arbeiten, auch wenn sie nur wenige Stunden pro Woche arbeiten. Bei mir hat es etwas gedauert, bis ich mich wirklich als Teil des Kollegiums gefühlt habe.
Ein erfolgreicher Neuanfang ist erst ohne die aktuellen Führungskräfte möglich.
Schüttelt die alten Geister weiter ab und schaut nach vorn, denn viel Gutes erwartet uns!
Strukturen schaffen und kommunizieren
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
4,1
Der am besten bewertete Faktor von Kulturwerkschule gGmbH ist Interessante Aufgaben mit 4,1 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Hier ist Eigeninitiative gefragt. Was man halt selbst daraus macht ...
Im Bereich der Lehrkräfte ist man wohl eher selbst in der Aufgabenentwicklung :) Trotzdem kann sich jeder am Konzept der Schule in dem Ausmaß beteiligen, die er / sie selbst interessant findet. Beispielsweise durch die Arbeit an Lernlandkarten, durch Konzeptarbeit oder Ähnliches.
Hier gibt es viele Möglichkeiten und Handlungsfelder.
Das Konzept, welches am gesellschaftlichen Leben, am achtsamen Miteinander und verantwortungsbewusster Selbstentfaltung ausgerichtet ist, bedarf konstruktiver und offener Arbeitsbereitschaft jede/s einzelnen.
Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich und machen Spaß. Die Aufgabenbereiche sind nicht festgefahren, es gibt einen angenehmen Spielraum für neue Aufgaben und dadurch viele Weiterbildungsmöglichkeiten.
Die Arbeit an der Schule ist abwechslungsreich, eigenverantwortlich, jeden Tag anders, anspruchsvoll und nie langweilig.
Am schlechtesten bewertet: Image
2,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kulturwerkschule gGmbH ist Image mit 2,7 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
die individuellen Perspektiven sind sehr unterschiedlich, daher kein einheitliches Bild
Es muss doch Gründe dafür geben, dass diese Schule ständig so viele Stellenangebote im Netz hat ... bei keiner einzigen anderen Schule in Dresden und Umfeld ist das so.
Bei keiner anderen mir bekannten Schule ist die Lehrkräftefluktuation so dermaßen hoch ...
Es geht aufwärts.
In Dresden spricht sich diese Form der Führung schnell rum. Man möchte mit dieser Schule nicht in Verbindung gebracht werden.
Wird besser, je besser die Schule funktioniert, braucht aber Zeit.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Angebote zu internen und externen Weiterbildungen
Es gibt die Möglichkeit neue Aufgaben zu übernehmen und sich weiterzubilden.
Es gibt Möglichkeiten; man muss sie kennen und gut kommunizieren.
Weiterbildungen sind möglich und werden gefördert.
Die Möglichkeit hausinterner Weiterbildung ist von Zeit zu Zeit gegeben. Speziell für meine Tätigkeit ist da aber kaum etwas dabei ...
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Kulturwerkschule gGmbH wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Kulturwerkschule gGmbH schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Kulturwerkschule gGmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 55% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 19 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kulturwerkschule gGmbH als eher modern.
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