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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Nix. Würde hier keinen Job mehr annehmen
Das Vertrauen, dass einem entgegengebracht wird
So ziemlich alles.
Es sollte klare Regeln geben wer was zu sagen hat. Sonst kehrt in den Laden nie Ruhe ein.
Den aktuellen Weg, vorallem die Inkompetenz der Führungskräfte überdenken, wenn es nur noch einen Mitarbeiter gibt der länger als 12 Monate am Stück dort arbeitet
Findet Ersatz für die Buchhaltung oder erklärt ihr mal ihre Aufgaben… Wenn ihr nachdenkt, ist sie das Hauptproblem dass ihr keinen halten könnt
Alles erneuern
Bessere Kommunikation
Ehrlichkeit
Anstand
Der am besten bewertete Faktor von landbierparadies ist Kollegenzusammenhalt mit 2,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Tatsächlich der einzige Lichtblick
Das einzigste das einen etwas halten kann
Der am schlechtesten bewertete Faktor von landbierparadies ist Kommunikation mit 1,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Kommunikation darf man noch lernen
Nicht vorhanden, Schichtpläne stimmen nie, man wird spontan so eingesetzt so das dem Chef seine falsche Planung nicht auf die Füße fällt!
Kommunkation mit der weiteren Führungsebene, nur mit schreien und Vorwürfen.
Hier ein Fremdwort. Hier gibt es nur zuhören und brav nicken
Fehlende bzw widersprüchliche Kommunikation
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Kann man in der Freizeit machen
Geht man auf die Seite des Bösen, kommt man hier weit
Nicht vorhanden