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Landesamt für Vermessung und Geobasisinformation Rheinland-Pfalzals Arbeitgeber

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Bewertungsdurchschnitte

  • 2 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    50%
    Gut (0)
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    Befriedigend (1)
    50%
    Genügend (0)
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Arbeitgeber stellen sich vor

Landesamt für Vermessung und Geobasisinformation Rheinland-Pfalz Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,30 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 26.Feb. 2019
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetztenverhalten ist sicherlich sehr unterschiedlich. Einige beugen sich schneller dem Willen der nächsthöheren Leitungsebene einige gar nicht. Von der letzten Kategorie gibt es leider ein Paar zu wenige.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der einzelnen Fachbereiche ist der Zusammenhalt gut.

Interessante Aufgaben

Es könnte für einige Langeweile aufkommen, die das Arbeiten in der freien Wirtschaft gewohnt sind. Dennoch gibt es innerhalb des LVermGeo durchaus interessante Aufgaben. Dies hängt jedoch stark vom Fachbereich ab.

Kommunikation

Zu starre Hierarchien vermindern die Kommunikation auf vertikaler Ebene. Etliche Angelegenheiten müssen erst über umständliche Art und Weise über unnötige Leitungshierarchien kommuniziert werden.

Gleichberechtigung

Für jeden gibt es das gleiche aus dem TV-L.

Karriere / Weiterbildung

Einmal in einer der Laufbahnen und man bleibt in der Regel darin. Leider gibt es nur wenige Möglichkeiten in die nächsthöhere Laufbahn nach erreichen aller Zugangsvoraussetzungen zu wechseln. Dafür muss der Nasenfaktor stimmen.
Fortbildungen werden jährlich für die Mitarbeiter individuell geplant.

Gehalt / Sozialleistungen

Leider keine dynamische Entwicklung bei tariflich angestellten. Bezahlung nach starrem TV-L Muster.

Arbeitsbedingungen

Die Austastung der Monitore ist an manchem Arbeitsplatz stark veraltet. Ansonsten steht für die meisten Mitarbeiter eher ein stark überdimensionierter Computer zur Verfügung.

Work-Life-Balance

Urlaub sowie Zeitausgleich ist in der Regel jeder Zeit möglich. Die Arbeitszeiten können selbst bestimmt werden. Hier gibt es nur sehr selten Einschränkungen.

Image

Es ist und bleibt ein Amt.

Verbesserungsvorschläge

  • Die Möglichkeiten des TV-L ausreichend nutzen, um Mitarbeiter Leistungsgerecht entlohnen zu können.

Pro

Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist exzellent. Hier werden großzügige Möglichkeiten der Heimarbeit bereitgestellt. Menschen mit Einschränkungen werden gleichermaßen gefördert.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Landesamt für Vermessung und Geobasisinformation Rheinland-Pfalz
  • Stadt
    Koblenz
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 28.Okt. 2008 (Geändert am 01.Mai 2012)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

keine Angabe

Vorgesetztenverhalten

sehr verschieden

Kollegenzusammenhalt

Null,Null

Interessante Aufgaben

geht so

Kommunikation

keine Angabe

Gleichberechtigung

keine Angabe

Umgang mit älteren Kollegen

keine Angabe

Karriere / Weiterbildung

keine Angabe

Gehalt / Sozialleistungen

keine Angabe

Arbeitsbedingungen

keine Angabe

Umwelt- / Sozialbewusstsein

keine Angabe

Work-Life-Balance

keine Angabe

Image

keine Angabe

Kommentar

Das LVermGeo fördert extrem Personen mit körperlichen Einschränkungen und zeigt sich äußerst flexibel beim Thema Beruf und Familie.Ich arbeite sehr gerne beim LVermGeo und freue mich nach ein paar Tagen Urlaub immer schon auf die Arbeit.

Contra

Der mittlere und höhere Dienst haben alle Chancen die Endstufe im mittleren Alter zu erlangen. Der gehobene Dienst kann die Endstufe nur sehr vereinzelt erlangen und dann meist nur als Aufsteiger aus dem mittleren Dienst. Die Ingenieure des gehobenen Dienstes haben wenig Entwicklungschancen und können demnächst keinerlei Führungsverantwortung erlangen.

Arbeitsatmosphäre
1,67
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
3,50
Kommunikation
2,67
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,50
Arbeitsbedingungen
1,67
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
3,25
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten
  • Firma
    Landesamt für Vermessung und Geobasisinformation Rheinland-Pfalz
  • Stadt
    Koblenz
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe

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Bewertungsdurchschnitte

  • 2 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    50%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    50%
    Genügend (0)
    0%
    3,30
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Landesamt für Vermessung und Geobasisinformation Rheinland-Pfalz
3,30
2 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Öffentliche Verwaltung)
3,53
39.116 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,38
3.571.000 Bewertungen