Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
ParkplatzZur Zeit nichts
Das Kommunikation mit Vorgesetzten kaum bis gar nicht möglich ist.
Mehr auf die Bedürfnisse der Angestellten hören. Das Miteinander suchen
Allen Fachbereichen die gleiche Aufmerksamkeit zu Teil werden lassen. Kritik annehmen und auch an Änderungen interessiert sein. Den Mitarbeitern auch einmal persönlich zuhören und nicht Drittansagen glauben. Man kann nicht jeden mögen, aber jedem eine Chance geben.
Der am besten bewertete Faktor von Landstadt Kemberg ist Arbeitsatmosphäre mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Man kann oder man kann nicht mit den Kollegen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Landstadt Kemberg ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Selbst suchen. Und keine Unterstützung oder Wertschätzung von persönlichem Einsatz
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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